咨询电话：0712-2702430。

　　四、笔试

　　本次招聘采取笔试、面试相结合的方式进行。笔试、面试均不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办培训班。

　　（一）笔试时间、科目及地点

　　1．时间：2021年5月21日(星期六)上午

　　2．科目：08：30—10：00职业能力倾向测验

　　10：00—12：00综合应用能力

　　3.笔试地点：见准考证。考生凭准考证、有效身份证参加笔试，两证不全者不得进入考场

　　（二）笔试类别及内容

　　根据事业单位公开招聘岗位的特点，本次笔试分为《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》两个科目，卷面满分各为150分，考试类别分为综合管理类（A类）、社会科学专技类（B类）、自然科学专技类（C类）和医疗卫生类（E类）四类。

　　（三）关于开考比例的界定

　　为实现竞争择优，原则上按岗位计划数和报名人数不低于《岗位表》规定的比例（面试入围比例1:3）开考。报名结束后，对报名人数达不到规定开考比例的招聘岗位，需要取消、核减或降低开考比例予以保留的，由招聘单位提出调整申请，经主管部门同意后报云梦县事业单位公开招聘工作领导小组核准，按归口管理报孝感市委组织部、孝感市人社局备案，并通过云梦县人民政府门户网站（云梦网http://www.yunmeng.gov.cn/）、孝感人事考试网公布调整情况。

　　（四）笔试成绩查询

　　笔试成绩通过孝感市人事考试网发布，考生可登陆孝感市人事考试网查询。

　　五、面试

　　（一）面试类别及内容

　　面试方式一般采取结构化面试、实际操作等形式进行，具体面试形式以面试公告为准。

　　（二）确定面试入围人员

　　根据《岗位表》中规定的面试入围比例，按考生报考岗位依笔试成绩从高到低的顺序确定面试入围人选。招聘岗位面试入围人员达不到规定比例的，由招聘单位提出调整申请，经主管部门同意后报云梦县事业单位公开招聘工作领导小组核准，按归口管理报孝感市委组织部、孝感市人社局备案，并通过云梦县人民政府门户网站（云梦网）、孝感人事考试网公布调整情况。

　　笔试成绩出现末位并列的，并列人员一同确定为面试入围人员。

　　（三）面试资格复审

　　面试前对面试入围人员进行资格复审，资格复审合格的考生才能进入面试。

　　资格复审由云梦县委组织部、云梦县人力资源和社会保障局组织，招聘单位及其单位主管部门负责。面试入围人员须携带有效身份证、笔试准考证、毕业证以及招聘岗位要求的相关证书（证明）原件及复印件1套，在规定时间内到指定的地点参加资格复审。

　　未在规定时间、地点参加资格复审以及资格复审不合格人员，取消面试资格，出现的面试人选缺额，在同岗位按考生笔试成绩从高到低依次递补。

　　（四）面试实施

　　在落实防疫安全措施前提下，由云梦县事业单位公开招聘工作领导小组适时组织面试，面试的时间、地点及具体事宜另行公告。

　　面试结束后，根据应试者的笔试成绩、面试成绩，计算出每名考生的综合成绩，在孝感人事考试网、云梦县人民政府门户网站（云梦网）公布。

　　六、考试成绩计算

　　（一）成绩权重

　　笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，笔试成绩、面试成绩分别按50%和50%的权重计入考生综合成绩。

　　（二）计分办法

　　《职业能力倾向测验》、《综合应用能力》卷面满分均为150分，共计300分；面试满分为100分。

　　成绩计算公式为：考生综合成绩=（《综合应用能力》+《职业能力倾向测验》）÷3×50%+面试成绩×50%。考生成绩精确到小数点后两位，小数点后第三位“四舍五入”。

　　（三）加分政策

　　根据国家和湖北省关于引导和鼓励高校毕业生到基层就业的政策要求，对“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划项目人员和高校毕业生退役士兵实行优惠政策。