（二）网上缴费。报考人员须在2022年2月25日18：00前进行网上缴费（按市财政、物价部门批准的标准50元/科收取），确认参考。报考者只能选择一个岗位进行报名确认。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。确认的具体程序按网络提示进行。

　　  （三）未达到开考比例情形的处理。实际报名人数与拟招聘岗位人数比例须达到3:1。达不到开考比例的，最低降至2:1；达不到2:1的，相应递减招聘名额；招聘名额无法递减的，取消招聘；因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报名者，由负责资格条件审查的单位向该岗位已缴费的报考人员退还其报名费。

　　  （四）打印准考证。准考证打印及有关事项将于2022年3月1日在“渝中区招考专栏”公布，请网上报名通过并缴纳了笔试考务费的人员，在公布事项所明确的时间内登录渝中区人民政府网报名系统打印本人准考证（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定地点参加考试。准考证作为考生参加笔试、现场资格审查和面试的重要依据之一，请考生妥善保管准考证。逾期未打印准考证或遗失准考证而影响考试的，责任由考生自负。

　　  各岗位报名人数、通过资格审查人数及最终缴费人数一览表将于报名结束后3个工作日内在渝中区招考专栏公布。

　　  五、考试

　　  本次公开招聘考试包括笔试和面试。笔试科目为公共科目笔试和专业科目笔试，面试包括专业技能测试和综合面试。

　　  （一）笔试

　　  1.公共科目笔试。分值100分，采取闭卷笔答方式。教师岗笔试内容为《综合基础知识（教育类）》、校医岗笔试内容为《综合基础知识（卫生类）》。

　　  2.专业科目笔试。分值100分，采用闭卷笔答方式。笔试内容为学科专业知识。各招聘岗位是否组织专业科目笔试详见岗位一览表（附件1）。

　　  3.笔试时间初定为2022年3月，根据疫情防控需要及工作安排，笔试时间如有调整，将通过“渝中区招考专栏”进行公布，请考生密切关注。具体时间、地点及注意事项详见《准考证》。

　　  4.笔试后进入专业技能测试环节规则：

　　  （1）在笔试中有任一科缺考的，不得进入专业技能测试环节。

　　  （2）进入专业技能测试的人选，按照与招聘岗位名额5:1比例，根据总成绩计算公式折算笔试成绩后从高到低依次确定。

　　  （3）若最后一名进入专业技能测试人选成绩出现并列，则并列进入。若达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展专业技能测试，竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额；招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘；其中，报考岗位属急需紧缺岗位的，经渝中区人力社保局报市人力社保局认定，可进一步降低比例开考。

　　  （二）现场资格审查

　　  现场资格审查在笔试后、专业技能测试前进行。进入专业技能测试人员按照渝中区招考专栏上通知的时间、地点，持本人身份证、学历证、学位证以及岗位要求的职称、职业（执业）资格、工作经历证明等原件和复印件等材料，由招聘方现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。具体应提供的证明材料详见《现场资格审查所需材料》（附件4）。

　　  资格审查合格者，参加专业技能测试；资格审查不合格者或经确认自动放弃专业技能测试者，取消专业技能测试资格，其缺额在报考该岗位的考生中，根据总成绩计算公式折算笔试成绩后从高到低依次递补1次。资格审查不合格的，向应聘人员说明原因。

　　  若递补进行后，后续环节竞争比例仍达不到预定比例的，最低可按2:1竞争比例开展专业技能测试，竞争比例达不到2:1的，相应递减招聘名额；招聘名额无法递减的，取消该岗位招聘；其中，报考岗位属急需紧缺岗位的，经渝中区人力社保局报市人力社保局认定，可进一步降低比例开考。