受聘人员工资及福利待遇按个人所应聘企业薪酬管理制度规定执行，按照相关规定缴纳“五险一金”。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的办理正式聘用手续，试用期为6个月，期满考核不合格的解除劳动关系。

　　受聘人员在所应聘企业工作期间，应主动遵守区人社局、区国资局《关于进一步加强区属国有企业人事管理有关问题的通知》（岚人社发〔2020〕3号）要求。受聘人员在所考取企业最低服务期限为3年，如在最低服务期限内离职，按照相关协议承担违约责任。

　　七、疫情防控

　　在公开招聘组织实施过程中，按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时对有关工作安排进行适当调整，请广大报考者理解、支持和配合，相关信息将及时在岚山区人民政府网站发布。

　　八、工作监督

　　本次招聘组织工作实行回避制度，确保公平公正开展工作。对违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消应聘或聘用资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重给予相应处分。

　　九、其他

　　1.应聘人员要及时了解招聘网站发布的最新信息，保持通讯畅通有效，招聘单位不再以其他任何形式另行通知任何事项，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

　　2.本次国有企业招聘，全程参照公务员和事业单位招考招聘相关规定开展。

　　咨询电话:0633—2230086

　　监督电话:0633—2613918

　　登录网站:日照市岚山区人民政府网站招考招聘专栏（http://www.rzlanshan.gov.cn/）

　　附件:

　　附件1：2022年度岚山区区属国有企业招聘计划表.xlsx

　　2.附件2：2022年度日照市岚山区区属国有企业招聘人员报名表.doc、

　　3.附件3：诚信承诺书.doc

　　日照市岚山区国有资产监督管理局

　　2022年1月21日