主要审查考生是否符合所报考岗位要求的年龄、学历、学位、专业及其他资格条件。资格初审结果不作为是否符合招聘条件的最终认定结果，因本人填写信息不真实准确、弄虚作假或不按要求操作造成的一切后果由本人负责。资格初审结果将以电话通知等方式告知本人。4月22日18:00前未收到电话通知的报名人员请于4月23日18:00以前与招聘单位联系。

　　(三)招聘计划比例要求

　　开考比例限制为:1.5:1，招聘岗位资格初审合格人数与计划招聘数比例等于或高于1.5:1才能开考，低于1.5:1的，调减招聘人数直至取消招聘岗位。

　　(四)考试方式及有关要求

　　本次考试分为初试和复试。

　　1.初试：资格初审合格人数少于(或等于)20人的，直接开展复试。

　　2.复试：资格初审合格人数超过20人的，分两天进行，第一天开展初试;第二天按招聘计划数的3倍从高到低的初试成绩顺序确定复试人选，比例内末位成绩并列的人员一并进入复试。

　　3.考试时间及地点：考试时间及考试地点以电话通知为准。

　　4.考试方式：初试和复试均采用结构化面试方式进行，总分100分。具体计算方法是：将7位考官的评分，去掉一个最高分和一个最低分后，求出其余5位考官的平均分(四舍五入，保留到小数点后两位)，即为该考生的最后面试成绩。复试成绩低于70分的视为面试不合格，不得参与后续考察和体检。

　　3.考试测评内容。

　　(1)初试重点考核应聘者的知识储备、知识结构、语言表达能力、求职动机、举止仪表等。

　　(2)复试重点考核应聘者的专业能力、分析判断能力、逻辑思维能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧、自我情绪控制与应聘岗位的匹配性要素。

　　4.考试程序

　　(1)考生到考点报到并进行封闭管理。考生持身份证及准考证按要求到指定地点报到。并进行封闭管理，考生的手机等通讯工具统一集中收取保密管理。

　　(2)初试。各考生按照抽签的先后顺序依次进行初试，考生集中随机抽取1套初试试题进行初试。每个考生的初试成绩当场公布。所有考生的初试成绩于初试全部结束时当场公布。进入复试的考生进入复试候考室，接着进行复试。未进入复试的考生领取个人的手机等通讯工具后离开考点。

　　(3)复试。进入复试的考生再次抽签，确定复试顺序。考生集中随机抽取1套复试试题进行复试。每个考生的复试成绩当场公布。所有考生的复试成绩于复试结束当天分别在面试地点、招聘单位公示栏及网站进行公示，公示期为3个工作日。

　　(五)资格复审人员确定

　　考试考核结束后，在合格成绩以上考生中按复试成绩进行名次排序，从高分到低分按计划招聘数1:1的比例确定进入资格复审人员。如遇复试成绩相同，按初试成绩高、持有岗位履行职责相关职业(执业)资格证人员、考生户籍地为禄丰市的顺序优先确定资格复审人员。资格复审不合格或逾期未参加资格复审的报考人员，取消体检、考察资格。(2024年应届毕业生，考试结束时未取得毕业证书和学位证书等相关证明材料的，可先由毕业院校出具毕业时间、专业名称、学历、学历性质认证等相关证明材料，待取得毕业证书和学位证书后再进行资格复核、体检、考察等环节。应聘者2024年7月31日前不能按时提供毕业证、学位证等相关证书原件或提交材料与岗位要求不符的，视为资格复审不合格，取消拟聘资格。)

　　(六)资格复审

　　资格复审由领导小组在面试结束后组织开展。资格复审时报考人员须提供的主要证件：居民身份证、毕业证、学位证、学信网有效期内的教育部学籍在线验证报告等有关材料原件及复印件。凡不具备招聘条件中的任何一项或资格复审时不能提供相关证件原件材料的，即资格复审不合格。资格复审不合格或逾期未参加资格复审的报考人员，取消考察、聘用资格。

　　(七)体检

　　资格复审合格人员由禄丰产业园区管委会统一组织到定点医疗机构体检。体检标准参照最新修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由应聘人员自理，体检不合格的取消聘用资格。