(一)笔试

　　1.笔试主要测评基本能力，成绩按100分计算，笔试合格分数线划定为60分。笔试成绩不合格的，不能进入面试。

　　2.笔试时间、地点具体以《准考证》为准。考生凭本人准考证和有效期内身份证(两证缺一不可)按规定的时间参加笔试，否则视为自动放弃笔试资格。

　　3.笔试成绩于笔试结束后10个工作日内公布，考生凭本人身份证号和准考证号自行登录报名网站查询本人笔试成绩，不再另行通知。

　　(二)面试资格审核

　　1.在笔试成绩合格者中，按招聘岗位与面试人数1:3的比例确定进入面试人选。不足比例的，按实际入围人数确定面试人选。

　　2.面试人选须按规定进行资格审核。资格审核的时间、地点、具体要求于笔试结束后10个工作日内在霞山区人民政府网公布。未参加资格审核或资格审核不合格者，不得参加面试，可按笔试成绩由高到低依次递补面试人选。

　　3.面试人选名单及面试时间、地点、面试要求等事项，将于笔试结束后20个工作日内在霞山区人民政府网公布。入围面试的考生必须按规定时间到达指定地点参加面试，否则视为自动弃权。

　　(三)面试

　　采用结构化面试试题，每名考生面试时间为15分钟，面试成绩按100分计算，面试合格分数线为60分。面试成绩低于合格分数线的，不能列为体检对象。

　　(四)考试总成绩

　　考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，四舍五入保留小数点后3位。如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。公开总成绩和体检时间安排的公告将及时在霞山区人民政府网公布。

　　六、体检与考察

　　(一)体检对象。按招聘岗位，在合格分数线内根据考试总成绩由高至低等额确定体检对象。

　　(二)组织体检。体检须严格按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》实施。

　　(三)考察。事业单位及其主管部门应严格执行《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》的规定，对体检合格的考生进行全面、客观、公正的考察。要按照《关于进一步从严管理干部档案的通知》(中组发〔2014〕9号)要求，重点对考察对象的档案进行审核，严防假年龄、假学历、假履历。

　　七、公示与聘用

　　(一)对体检、考察合格的考生，在霞山区人民政府网公示。公示期为7个工作日。

　　(二)经公示无反映或反映问题经查不属实的，无特殊原因，按要求办理聘用手续。

　　八、递补聘用

　　因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可依次递补体检或考察人选。递补期限为拟聘人员公示期满之日起30日内。

　　九、疫情防控要求

　　本次考试在疫情常态化防控下开展，报考者应当按照有关疫情防控要求，做好报名、考试等工作。在公开招聘过程中，将按照疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时区事业单位人事综合管理部门将综合考虑各种因素对有关工作安排进行适当调整，并及时在有关网站或微信公众号发布公告，请广大报考者理解、支持和配合。

　　根据广东省疫情防控有关规定，请参加笔试人员在笔试14天前及时申领“健康码”，每日如实进行健康申报，并加强防疫知识学习，自觉做好自身健康管理，避免前往疫情中高风险地区，主动减少外出和不必要的聚集，密切关注所选考区考试疫情防控要求。笔试前14天内有中高风险地区旅居史的报考者需提供48小时内在广东进行核酸检测的阴性证明。笔试前21天内有国外和港台旅居史的报考者不能参加考试。

　　十、其他事项

　　(一)本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。

　　(二)资格审查贯穿招聘全过程。应聘考生所提供的信息和材料必须真实、完整、有效，如有造假行为或不符合招聘条件的，无论何时，一经发现，将取消报考、考试或聘用资格。