除2024年应届毕业生外，若学历在“学信网”无法验证的，考生须在拟聘用人员公示前联系毕业院校予以解决。2024年应届毕业生在现场资格审查时无毕业证的，可提供所在学校（学院）学籍部门开具的学历、专业证明和学生证，同时必须在2024年7月31日前提供符合岗位条件要求的毕业证书，否则取消招聘资格。取得国外学历学位证书的应当有国家教育部门出具的学历认证报告。

　　毕业证书遗失的，应提供毕业院校学籍管理部门出具的相关证明材料。考生提供的信息和材料必须真实有效，凡不提交或弄虚作假的，取消其聘用资格。

　　（四）双语测试

　　资格条件中有“懂蒙（藏）汉两种语言文字”的岗位，面试前进行“蒙（藏）汉两种语言文字”测试，测试不合格的不能进入面试。具体测试时间和地点在青海省人事考试信息网、海西州人力资源和社会保障局网站另行通知。

　　（五）面试

　　1.青海柴达木职业技术学院招聘实验技术教师（1）、（2）、（3）、专任教师（3）岗位采取“试讲（占40%）+实操（占60%）”的方式进行；专任教师（1）、（2）岗位采取“试讲（占50%）+实操（占50%）”的方式进行，专任教师（4）岗位采取“试讲（占60%）+结构化（占40%）”的方式进行，由青海柴达木职业技术学院自行组织实施，实操成绩为零分的，取消本次招聘资格；

　　2.中共都兰县委党校招聘讲师岗位采取“说课（占50%）+试讲（占50%）”的方式进行；

　　3.其他事业单位招聘岗位采取结构化面试的方式进行（包括卫生部门招聘的非卫生岗位）。

　　招聘岗位数与参加面试人数之比为1:1（或不足1:1）的，将在面试方案或通知中明确合格标准，达不到合格标准的取消招聘资格。

　　此次事业单位招聘，青海柴达木职业技术学院招聘实验技术教师、专任教师岗位和中共都兰县委党校招聘讲师岗位笔试和面试各占总成绩的50%和50%，其他所有岗位笔试和面试各占总成绩的60%和40%；笔试成绩和面试成绩及总成绩保留2位小数。

　　面试结束后，公布应聘者的总成绩，依据总成绩高低按照招聘岗位1:1的比例确定参加体检人员，如考试总成绩出现并列的，优先招聘退役士兵，优先条件不能确定的，再按笔试成绩高低确定，笔试成绩相同的，按综合应用能力成绩高低确定。综合应用能力科目成绩并列的由主管部门和用人单位考核确定体检人员。

　　（六）体检

　　根据总成绩高低顺序，按招聘岗位1:1的比例确定体检人员。体检工作由海西州人力资源和社会保障局统一集中组织实施。体检标准参考《公务员录用体检通用标准（试行）》《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。因个人原因未按要求参加体检的考生，视为自动放弃。应聘人员在体检过程中，有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，一经发现，取消聘用资格。体检和复检费用由考生个人负担。

　　（七）考察（政审）

　　对体检合格人员进行考察（政审）,考察（政审）要始终坚持把政治标准放在首位，除对考生基本的政治条件、遵纪守法、职业素质、个人诚信情况、个人档案审查外，要突出考生在反分裂反渗透斗争中的政治态度、政治立场、政治表现的考察。根据有关规定，组织政审时还要对考生的个人档案情况按有关规定进行严格审核，凡考生个人诚信、个人档案等违反国家和我省相关规定的，按规定进行相应处理。政审不合格的考生，取消招聘资格。

　　（八）公示聘用

　　根据面试、体检和考察（政审）结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在青海省人事考试信息网及海西州人力资源和社会保障局网站进行公示，接受社会监督，公示期为7天。公示期内有异议的，暂缓办理聘用备案手续，由用人单位和主管部门调查核实。

　　经公示后无异议的人员，由海西州人力资源和社会保障局办理聘用备案手续，聘用人员与用人单位签订聘用合同，纳入事业单位编制管理范围，享受国家规定的工资福利待遇。新聘用人员按规定实行试用期，试用期包含在聘用合同期内。试用期满，经考核合格者，予以正式聘用；试用期考核不合格，取消聘用资格。