医院注重文化建设，实施人性化医疗服务，始终坚持“以病人为中心、以员工为核心”的建院理念。通过培养、引入的方法实现人才队伍的建设，着力打造名医名科，保持学术、科研、管理、设备和社会公益上的先进性，初步确立在西南地区10年的领先优势。

　　经研究决定，现面向社会公开招聘计划外合同制工作人员41名。为确保本次招聘工作的顺利进行，根据有关规定，制定本简章。

　　一、招聘条件、工资及福利待遇

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，具有良好的思想政治素质;

　　(二)遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全;

　　(三)安心应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感;

　　(四)具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力;

　　(五)身体健康，符合应聘岗位要求的身体。

　　(六)符合应聘岗位要求的其它具体资格和条件。

　　(七)报考者所提交报名材料必须真实、准确。

　　(八)待遇按照我院合同制工作人员工资标准执行，缴纳养老、医疗、失业、工伤、计划生育保险及住房公积金。

　　二、招聘对象及人数

　　(一)肿瘤科工作人员20名：

　　(1)放疗技术室物理师3名：国家承认的硕士研究生以上学历的核物理或核技术、医学物理、生物医学工程等相关专业毕业生，应届生优先。

　　(2)放疗技术室技师2名：国家承认的本科以上学历的临床医学、医学影像学、生物医学工程等相关专业毕业生，应届生优先。

　　(3)临床医生15名：国家承认的本科以上学历的肿瘤学相关专业毕业生，具有医师资格证书、住院医师规范化培训合格证书。

　　(二)肿瘤科流行病学调查室工作人员1名：年龄35岁以下，大学英语四级，国家承认的本科以上学历的流行病学与卫生统计学、循证医学、公共卫生学等相关专业应往届毕业生，具有硕士研究生以上学历者优先。

　　(三)心电图室医生1名：国家承认的本科以上学历的临床医学等相关专业应往届毕业生，具有医师资格证或住院医师规范化培训合格证书者优先。

　　(四)心血管内科医生2名：国家承认的本科以上学历的临床医学等相关专业应往届毕业生，具有医师资格证、住院医师规范化培训合格证书或硕士研究生以上学历者优先。

　　(五)妇瘤外科医生1名：国家承认的本科以上学历的临床医学、妇产科学等相关专业应往届毕业生。

　　(六)介入科医生1名：国家承认的硕士研究生以上学历的临床医学类介入治疗专业毕业生，四证合一，应届毕业生要求具有住院医师规范化培训合格证书。

　　(七)检验科工作1名：国家承认的硕士研究生(或同等学力规培生)以上学历的检验医学相关专业应往届毕业生，年龄35岁以下，有技师以上资格证者优先。

　　(八)急诊科

　　科室简介：急诊科是医院诊疗和抢救急、危、重患者重要场所，不仅肩负着院内急诊的抢救工作，还接诊120、96999院前转运的危重症患者抢救工作，我科医护人员秉承“以人为本，以病人为中心”的服务宗旨，坚持“高效、准确、快速”的服务理念，打造急诊科“绿色服务、优质服务”窗口，为急诊急救患者提供24小时优质、高效的急救医疗服务。我院两个院区均设有急诊科，现有留观床位22张，抢救床位2张;科室拥有呼吸机2台，除颤仪2台，洗胃机2台，心电监护仪11台及其他抢救仪器设备。于2020年先后参与危险性消化道出血急诊救治快速通道、胸痛中心、脑卒中中心的建设，开通绿色通道，设置醒目标识诊疗优先，提高病人满意度为宗旨，为患者提供安全、规范、贴心优质的服务。

　　拟招聘医生6名：国家承认的本科以上学历的急救医学、麻醉学、重症医学、内科学、临床医学等相关专业应往届毕业生，具有医师资格证、住院医师规范化培训合格证书者优先。

　　(九)综合院区肾内科

　　科室简介：肾内科是贵州医科大学附属肿瘤医院综合院区的重点学科，目前拥有透析机66台，病床40张，即将建设40-50台机位的新血透中心。我科在血透相关血管通路领域技术雄厚，率先在省内开展了多项新技术，年完成各类通路手术2000余例。