2.实行诚信报考制度。应聘人员所提交的报考申请材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)有关规定从严处理。

　　3.本次招聘工作实行回避制度。工作人员在公开招聘中，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

　　4.严格招聘纪律。对违反公开招聘纪律的工作人员，按照人社部令第35号有关规定从严处理;对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任;对有违反下列规定情形之一的，必须严肃处理，涉嫌犯罪的，依法追究刑事责任：

　　(1)伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段帮助他人获取应聘资格的;

　　(2)工作人员指示、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的;

　　(3)故意泄漏考试题目的;

　　(4)有违反规定，影响招聘公平、公正进行的其他情形的。

　　举报监督电话：市委教育工委办公室0851—33322960咨询电话：0851-33223428

　　(二)招聘各环节考试不指定考试范围和考试用书，也不举办任何培训班。

　　(三)在招聘各环节中，国家相关部门出台新规定时，按新规定执行。

　　(四)在招聘过程中，市招聘工作办公室发布的各项招聘信息(如考试通知、考生成绩、体检通知、聘用通知等内容)都将在“安顺市人民政府”“安顺市教育局”官方网站进行公布，请考生密切关注，因考生未阅而引起的后果由考生自负，进入体检及以后环节，除不可抗力因素外，因考生本人原因放弃资格的，五年内不得参加安顺市范围内的事业单位公开招聘。

　　(五)本次招聘工作未尽事宜，由市招聘工作领导小组办公室研究确定，本《公告》解释权属市招聘工作领导小组办公室。

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　　2021安顺市市直学校招聘教师岗位一览表.xlsx

　　2021安顺市市直学校公开招聘教师报名表.doc

　　2021安顺市市直学校公开招聘教师考试诚信报考承诺书.doc