四、笔试加分手续办理

　　符合省、市有关事业单位笔试加分政策规定的报考人员应于3月29日-4月2日上班时间至晋江市教育局人事科(地址：晋江市南山路112号)办理加分申请手续。申请办法见《2021年晋江市公办学校公开招聘新任教师笔试加分手续办理办法》(附件3)。符合加分条件的人员包括：

　　1.符合原福建省人事厅《关于转发事业单位公开招聘人员暂行规定的通知》(闽人发〔2006〕10号)、《关于促进新时代退役军人就业创业工作实施细则》(闽退役军人厅〔2019〕33号)规定的加分条件的退役士兵、退役运动员等。

　　2.符合《福建省公务员局福建省人力资源开发办公室福建省“三支一扶”办公室关于进一步完善参加“三支一扶”计划等服务基层项目高校毕业生有关就业政策的通知》(闽人发〔2009〕221号)规定且于2021年8月31日前服务期满、考核合格的服务基层高校毕业生。

　　3.参加由各县(市、区)党委组织部门统一组织的“村村社社有大学生”计划，并符合《中共泉州市委办公室泉州市人民政府办公室关于实施“村村社社有大学生”计划的意见》(泉委办〔2007〕68号)规定且于2021年8月31日前服务期满三年、考核合格的村务(社区)专职工作者。

　　曾通过享受各类优惠政策待遇被录(聘)用为公务员或事业单位工作人员的各类报考人员，不再享受加分优惠政策。除闽人发〔2006〕10号规定可以累加计算的加分项目外，报考人员若同时具备多项不同加分资格条件的，取加分分值较高的项目予以加分。

　　加分人员名单将在晋江市人民政府网站公示7个工作日。加分分值计入考生折算成百分制后的笔试成绩，考生综合成绩及排名以加分后为准。

　　五、考试

　　拟招聘人数与实际报名人数的比例原则上应达到1:3方可开考，未达到1：3的原则上应减少岗位招聘人数或取消岗位的招聘计划。情况特殊的，由晋江市教育局商晋江市人社局研究报泉州市教育局、人社局同意后方可开考。

　　考试采取笔试的方式进行。综合成绩实行百分制，按笔试原始成绩折算成百分制+加分计算。综合成绩(笔试原始成绩折算成百分制+加分)合格线为50分。未达到合格分数线的考生将不予确定为资格复审人选。

　　(一)笔试

　　4月18日全省统一笔试，笔试科目为“教育综合知识”和“专业知识”，笔试原始成绩按“教育综合知识”占40%、“专业知识”占60%的比例计算。

　　笔试地点详见准考证。笔试原始成绩由福建省教育考试院于5月19日前公布。

　　(二)补充招聘

　　第一轮公开招聘结束后，若存在未完成招聘的空缺岗位(其中，中学语文教师、中学数学教师、中学物理教师、中学体育与健康教师、中学信息技术教师、小学语文教师、小学数学教师、小学体育与健康教师、小学音乐教师、小学心理健康教育教师、幼儿教育教师岗位空缺的不再分成两个招聘岗位，面向该学科所有报考人员进行补充招聘)，市教育局将及时向社会公布。参加今年全省统一笔试但未被聘用的报考人员(笔试成绩应在合格线上)，可登录中小学新任教师公开招聘报名系统进行补充招聘报名，每位考生可报考1个岗位。根据考生笔试成绩从高到低，按照拟聘人数确定资格复核人选，开展资格复核、体检、考察、聘用等工作。已被聘用或拟聘用人员不得参加补充招聘。

　　六、资格复审

　　1.资格复审对象的确定。在综合成绩合格线及以上的考生中，以每个岗位招聘人数与资格复审人数1：1的比例按考试综合成绩从高分到低分的顺序依次确定资格复审人选。若同一岗位最后一名资格复审人选有2个及以上报考人员综合成绩相同，取笔试原始成绩高者进入资格复审。若笔试原始成绩也相同，取笔试的专业知识成绩高者进入资格复审。若笔试的教育综合知识和专业知识成绩皆相同，一并确定为资格复审对象。