对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，按同一岗位应聘人员总成绩依次等额递补。

五、公示聘用

考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在网站进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期间有异议的，按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理相关手续。聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。受聘人员最低服务年限为五年(含试用期)。公示聘用及相关事宜请登录潍城区人民政府公众信息网(http://xxgk.weicheng.gov.cn/QRSJ/)查询。

根据《关于公办幼儿园机构编制和人员控制总量管理有关事项的批复》(潍城编办字〔2018〕27号)等文件规定，此次招聘涉及幼儿教师岗位均属于人员控制总量岗位(具体已在岗位备注栏中注明)，按照《山东省实行人员控制总量备案管理的事业单位人事管理办法(试行)》(鲁人社发〔2017〕53号)管理。

六、其他

(一)根据新冠肺炎疫情常态化防控有关规定，为保障广大考生和考务工作人员身体健康，考生参加笔试和面试前14天早晚进行体温测量，并如实填写《考生健康管理信息承诺书》(附件4)。考生参加考试需科学佩戴一次性医用外科口罩、主动出示山东省电子健康通行码(绿码)、考生健康管理信息承诺书，并按要求主动接受体温测量。凡违反我省常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任。

(二)应聘人员在报考期间，应仔细阅读本招聘简章及附件，及时了解招聘网站发布的最新信息，保持通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。本次事业单位公开招聘严格按照国家、省、市文件和本招聘简章规定执行，如发现违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)等有关规定处理。

(三)本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与事业单位公开招聘主管机关无关。

招聘公告中未尽事宜，按照事业单位公开招聘的相关规定执行。

咨询电话：幼儿教师岗位0536—8188708;

党校教师岗位0536—8220558;

其 他 岗 位 0536—8188538。

潍城区公开招聘工作领导小组办公室

2020年11月3日

附件1 2020年潍城区事业单位公开招聘计划汇总表.xls

附件2潍城区事业单位公开招聘工作人员应聘须知.docx

附件3教育部公布的一流大学、一流学科名单.docx

附件4考生健康管理信息承诺书.doc

附件5考试疫情防控注意事项.doc

原标题：2020年潍城区事业单位公开招聘工作人员简章

文章来源：http://rsj.weifang.gov.cn/fwdt/ksjd/sydw/202011/t20201103_5731530.html