专业资格审查以毕业证书(不含辅修专业或辅修学位相关证书)载明的专业名称为准。应聘人员报名时应诚信、准确、规范填报毕业专业。

　　专业名称与《专业参考目录》中专业称谓相似但不完全一致，经负责资格条件审查的单位审核认定，可视为符合专业要求。

　　(六)特别说明

　　本简章所涉及的时间节点，除明确约定外，均以本简章发布之日计算。

　　本简章要求各类职业(执业)资格条件，以证书原件或发证机关提供的佐证材料为准，除明确规定外，须在资格审查(复审)时提供。

　　四、报名及资格审查

　　本次考核招聘采取网上报名，任何单位和个人不得以任何理由拒绝符合报考条件的人员报名应聘并参加考试考核。

　　1.提交报考申请。报考人员在2020年11月10日9时至11月11日17时期间，登录http://ggfw.rlsbj.cq.gov.cn/wsbm/rccp/Webregister/进入报名系统，提交报考申请。报考人员只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员应仔细对照招聘岗位要求，诚信、准确填写报考信息，并上传电子材料(含照片，照片要求为jpg格式，20kb以下)。本次招聘网上报名不进行资格审查，网上报名只审核考生上传的电子照片是否符合要求。面试前再对进入面试的人员进行现场资格审查，如因不符合条件被取消面试资格，后果由报考人员本人承担。报考人员可在2020年11月12日14:00前修改照片。

　　2.网上缴费。报考人员须在2020年11月12日17:00前进行网上缴费(按市政、物价部门批准的标准50元/人收取)，确认参考。报考者只能选择一个岗位进行报名确认。网络报名后未在规定时间内缴费确认者，视为自动放弃。确认的具体程序按网络提示进行。

　　3.打印准考证。通过网上报名资格审核的，于2020年11月13日9:00起至11月13日24:00登录http://ggfw.rlsbj.cq.gov.cn/wsbm/rccp/Webregister/报名系统打印本人准考证(使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰)，并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考点参加考试。因逾期打印准考证而影响参加考试的责任，由应聘人员自负。

　　五、考核

　　本次考核招聘主要采取面试方式进行。凡实际报名人数与招聘岗位数之比超过5:1的，将对此岗位应聘人员进行笔试。凡实际报名人数与招聘岗位数之比低于2:1人的，有关情况经市人力社保局备案后，可作为紧缺岗位开考。

　　(一)笔试：

　　笔试采取闭卷方式进行，分值100分，笔试科目为《申论》。

　　对开展笔试的招聘岗位，按照与招聘岗位名额5:1比例，根据笔试成绩从高到低依次确定面试人选。若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入。若因应聘人弃考或资格复审不合格，面试竞争比例低于2:1的岗位，经报市人力社保局备案同意，最低可降低至1:1开考。

　　笔试时间与地点：将在“万盛经开区人力社保局信息公开页面(http://ws.cq.gov.cn/bm/rlsbj/)”另行通知，地点详见准考证。

　　笔试成绩及进入面试人员名单在笔试结束3个工作日内于“万盛经开区人力社保局信息公开页面(http://ws.cq.gov.cn/bm/rlsbj/)”公布，同时公布面试相关事宜，不再另行通知。

　　(二)资格复审

　　资格复审在笔试后、面试前进行，针对进入面试环节人员，在面试人员名单公示期间进行。

　　资格复审时间、地点详见“重庆市万盛经开区政府网政府政务公开页面招考录用(http://ws.cq.gov.cn/bm/rlsbj/)”公示。

　　现场资格审查由万盛经开区人力社保局开展。资格审查严格对照事业单位公开招聘有关规定和招聘公告进行，准确把握审查尺度，统一审查口径，不得随意放宽招聘岗位条件。

　　进入公示的面试人员按照通知的时间、地点，持本人身份证、学历证、学位证以及岗位要求的职称、职业(执业)资格、工作经历证明等原件和复印件等材料，由招聘方现场确认应聘人员提供的报名材料与报考资格的相符性。资格复审所需材料详见附件3。