(四)体检

　　根据考生的综合成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:1的比例确定参加体检人选。体检标准按《公务员录用体检通用标准》执行。因体检不合格或其他原因出现缺额时，按综合成绩从高分到低分依次递补。

　　(五)考察与公示

　　体检合格人员由湖塘镇办公室组织考察。因考察不合格或其他原因出现缺额时，按综合成绩从高分到低分依次递补。

　　考察合格的，经湖塘镇党委会集体研究通过后，统一将拟聘用人员名单面向社会公示。

　　三、聘用及待遇

　　公示无异议的，由湖塘镇政府办理相关录用手续。录用人员签订劳动合同，试用期6个月，试用期月工资4000元(含五险一金个人缴纳部分)。试用期满考核合格的录用为湖塘镇自聘人员，待遇按照湖塘镇有关规定执行;考核不合格的，解除劳动合同。

　　被聘用的社会在职人员与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。

　　四、本简章由武进区湖塘镇办公室负责解释。

　　政策咨询电话：0519-86551433

　　监督电话：0519-86558048

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　　2020年10月26日