材料不齐备、非原件或逾期未交材料的，不予受理，责任自负。

　　在本次报考前已按规定享受基层服务项目政策性加分(含享受定向招考、考核招聘等相关政策)考入机关或事业单位的人员再次参加招考的，不再享受同项目加分政策。

　　4.笔试总成绩计算方法

　　笔试总成绩=《心理素质测评》×20%+《公共知识》×40%+《招商专业知识》×40%+政策加分。

　　笔试各科成绩加总后按四舍五入办法保留小数点后两位。

　　5.笔试成绩公布

　　笔试各科成绩于2020年11月2日在中国三江人才网或宜宾人事考试网上公布，报考者请自行登录网站查询。

　　考生如对本人成绩有疑问的，请在宜宾人事考试网下载并填写《考试成绩查分申请表》交宜宾市人事考试中心(宜宾市翠屏区大碑巷37号一楼办事大厅)查分。受理查分申请截止时间为2020年11月2日18:00，逾期不受理。

　　(二)面试

　　面试采取专业面试方式进行(具体详见《岗位表》)，主要测试报考人员的沟通协调能力、语言表达能力、对当地经济社会熟悉程度、招商工作能力等要素。成绩满分100分。

　　现场资格审查、面试时间、地点安排以及体检、考核等有关事项，由招聘单位及主管部门具体负责，有关事项将在相关网站上及时公告。

　　1.资格审查

　　考生参加面试前须通过现场资格审查。

　　按照招考岗位招聘名额的3倍，依据同岗位考生笔试总成绩从高分到低分依次确定进入现场资格审查的人员名单(笔试有缺考科目者不得进入资格审查，下同)。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入现场资格审查。实际参加笔试的考生人数未达到1:3比例的岗位，该岗位无笔试缺考科目的考生全部进入资格审查。

　　确定进入资格审查的考生，请按照规定的时间带上以下材料到招聘单位及主管部门指定地点进行现场资格审查：

　　(1)《报名信息表》2份(请在宜宾人事考试网上自行打印并按要求张贴近期2寸免冠证件照片);

　　(2)身份证原件和复印件1份;

　　(3)有效的学位证(有学位要求的)、毕业证原件和复印件1份;

　　(4)《岗位表》上要求提供的其他职称、职(执)业资格证等证书原件和复印件1份(已参加职称、职(执)业资格考试合格但未取得证书原件的考生须提供按照管理权限由国家相关行政主管部门出具的考试合格、证书正在办理中的书面证明原件)。

　　(5)其他与报考资格相关的材料。

　　不能按要求提供上述证件和证明以及未按时参加现场资格审查的，视为自动放弃。考生在任一招聘环节的中断，即失去进入后续环节的资格。因现场资格审查不合格或自动放弃等出现的缺额，按笔试总成绩从高分到低分依次等额递补两次。依次等额递补进入资格审查的人员，根据招聘单位(部门)规定的递补方式在规定的时间、地点进行资格审查。因报考者不主动、不按要求登录相关网站查阅相关信息或联系电话留错、不畅通等情况导致不能递补参加资格审查的，视为自行放弃，责任自负。

　　通过现场资格审查者按川发改价格〔2017〕472号文件规定缴纳80元面试费，领取面试通知单。

　　2.面试时间及地点

　　面试的时间、地点和要求详见面试通知单。

　　(三)考试总成绩计算方法

　　考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%。

　　如招聘岗位实际参加面试人员未形成竞争(即实际参加面试且成绩有效的人数少于或等于该岗位拟招聘人数)，该岗位面试人员面试成绩低于70分的，不予进入下一步招聘环节。

　　六、体检、考核、递补及公示

　　(一)体检

　　1.体检人员的确定

　　根据招聘岗位及名额，按照考试总成绩从高分到低分(考试总成绩相同的，先后以笔试的《招商专业知识》、《公共知识》、《心理素质测评》成绩高低的顺序确定名次)，等额确定进入体检的人选。

　　2.体检

　　(1)体检在二级甲等及以上综合性医院进行。