拟聘人员如有违法违纪、材料不齐、未按规定时间提交材料、提供虚假信息等情况，取消其聘用资格。如有主动放弃应聘资格的，或在办理聘用手续过程中，由于应聘人员个人原因无法办理聘用手续的，学院不承担任何责任。因上述原因出现岗位空缺时，均不再递补。

　　五、工作纪律

　　1、严格执行引进人才有关政策规定，切实做到公开、公正、公平，择优聘用;

　　2、严格执行引进人才工作程序，严肃工作纪律，严守工作秘密，严格实行回避制度;

　　3、应聘人员以不正当手段获取应聘资格者，如伪造、涂改证件、证明等，或在笔试、考核，体检、考察过程中出现作弊等违规违纪行为的，取消其应聘资格;

　　4、引进人才工作由学院纪检监察部门全程监督。对引进人才过程中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等相关规定处理。

　　六、咨询、监督电话

　　相关引进人才事宜解释权归晋中职业技术学院人事处

　　联系人：张老师

　　咨询电话：0354-2662271

　　监督电话：0354-2667758

　　咨询、监督电话开通时间：引进人才期间工作日的工作时间。

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　　2019年晋中职业技术学院引进高层次人才和急需紧缺人才岗位表.xls

　　2019年晋中职业技术学院引进高层次人才和急需紧缺人才报名表.doc

　　2019年晋中职业技术学院引进高层次人才和急需紧缺人才报考诚信承诺书.doc

　　晋中职业技术学院

　　2019年12月27日