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2020年安徽医科大学第二附属医院临床、医技和护理岗位应届硕士毕业生招聘公告
2019-12-25 16:53:51   地区:安徽   浏览:0

  ②有效身份证(复印正反面)

  ③专科毕业证书(如有)、本科学历和学位证书

  ④学校就业推荐表(需填写完整并盖章齐全,注明所学专业方向及导师)

  ⑤硕士所学方向证明(对专业方向有要求的岗位需提供,由学院或培养单位教学部门出具)

  ⑥硕士学生证

  ⑦大学英语六级证书

  ⑧岗位资格证书或成绩合格证明——根据岗位要求提供

  ⑨住院医师规范化培训合格证书或学院/培养单位教学部门出具的规培证明——根据岗位要求提供

  ⑩发表论文证明:论文已发表者,中文和SCI论文均需提供论文检索报告和论文全文;论文已接收但暂未发表者,中文论文需提供杂志社出具的文章接收证明(加盖杂志社公章),SCI论文需提供期刊接收邮件证明(加盖学院或培养单位教学部门公章)(注意:部分岗位有发表论文优先者,也需要按上述要求提供发表论文证明,否则一律不予认可)——根据岗位要求提供

  备注:论文检索报告证明以安徽省科学技术情报研究所或安徽医科大学图书馆(或具备同等资质的机构)出具检索报告为准。

  (11)近期一寸正面免冠同底彩色照片2张(用于办理准考证)

  (5)笔试费用:45元/人,现金缴费,请考生自备零钱。

  4、为确保新进人员质量,如招聘岗位计划数为1人的,计划数与确定报考人数的比例达不到1:2的开考比例,则取消该岗位;如招聘岗位计划数为2人及以上的,计划数与确定报考人数的比例达不到1:2的开考比例,则核减该岗位计划数,直至达到1:2开考比例。紧缺学科岗位(儿科、妇产科、骨科(手外科)、急诊外科、病理科、重症医学科、超声诊断科、麻醉与围术期医学科、护理岗),经医院研究同意,可适当降低开考比例后继续招考。招聘岗位取消或核减招聘人数公告将于现场资格审核结束后在医院网站公布。有且仅有被取消招聘岗位的报考人员,可在笔试前医院网站公告规定时间内改报其他符合条件的岗位。

  五、考试考核

  (一)考试考核方式

  考试考核包括笔试、技能考试(部分岗位)和面试。考生按照指定的时间和地点参加考试考核,未按时参加考试的人员,视为自动放弃考试资格。

  (二)笔试办法

  1、笔试采用闭卷方式,满分100分,时间90分钟。笔试科目为相关专业内容(具体科目见附件)。

  2、笔试时间:2020年1月12日09:00-10:30

  3、笔试地点:安徽医科大学南校区(合肥市经开区翡翠路15号)

  4、笔试时间、地点和具体要求最终以准考证和安医大二附院官网(www.ay2fy.com)发布为准。

  (三)入围技能考试和面试比例

  按岗位计划数和入围技能考试及面试人数1:2的比例,根据笔试成绩自高分到低分顺次入围技能考试及面试,按此比例末位如有1名以上考生笔试成绩相同的,一并入围。

  (四)入围技能考试和面试缺额递补办法

  如出现资格复审不合格或放弃入围技能考试和面试等情形,导致岗位入围数缺额的,可以根据医院需求,按照规定程序和时限,所空名额按同岗位报考考生笔试成绩从高分到低分予以等额递补一次。

  (五)技能考试

  部分岗位设置有技能考试环节(具体岗位详见附件),技能考试满分100分,考核岗位相关实践技能操作。资格复审、技能考试时间和地点在安医大二附院官网(www.ay2fy.com)另行通知。技能考试和面试费用:80元/人。

  (六)面试

  1、面试满分100分,考核考生综合素质能力。面试时间和地点在安医大二附院官网(www.ay2fy.com)另行通知。

  2、面试形式

  考生采用PPT展示个人简介,包括教育背景、工作经历、专业技能、研究方向、科研与教学能力、外语水平、获奖情况等,时间不超过2分钟,展示过程不得透露本人姓名、导师信息。

  3、如实际进入面试人员少于或等于岗位招聘计划数的,提前设定面试最低分数线为60分。对面试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察。