省政府购买基层公共服务岗位人员持有《政府购买基层公共服务岗位终止劳动合同证明书》和《山西省政府购买基层公共服务岗位人员考核合格证书》的，可按服务基层项目人员对待，报考“服务基层项目专门岗位”。

报考服务基层项目专门岗位的考生，须下载打印《服务基层项目人员审核表》，由服务所在地和市以上派出主管部门加盖公章确认。具体为：大学生村官由市、县两级组织部门盖章;“特岗计划”项目人员由省教育厅盖章;“三支一扶”项目人员出具“三支一扶”服务期满证书，2010年(含)以后尚未领取“三支一扶”服务期满证书的“三支一扶”人员由省人社厅盖章;“西部计划”“晋西北计划”以及2010年以前参加“三支一扶”项目人员由团省委盖章。“农业技术推广服务特设岗位”人员，由服务地县级人社局和市农业农村局审核盖章;在职的村(社区)党组织书记、村(居)委会主任且任现职满3年、考核合格的人员，由县级组织部门审核盖章;

退役士兵报考服务基层项目专门岗位，须提供本人身份证、户口簿(或印有本人户口信息的户口簿页面)、退伍证、毕业证书、学位证书和当地退役军人事务管理局出具的相关证明。

按照中共山西省委办公厅晋办发【2017】62号《关于进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》的通知：服务基层项目人员被定向录用(聘用)的，不得再享受定向考录(聘用)优惠政策。

属在职人员应聘的，须征得原工作单位及上级主管部门同意;定向、委培应届毕业生，须征得定向、委培单位同意。

报考有工作经历要求的岗位，需提供由教育部门审批备案的任教学校出具其任教经历的证明材料，并加盖教育行政主管部门公章。

5、开考比例

招聘岗位学历要求为研究生的，实际报名人数与岗位拟招聘人数不受开考比例限制。

报考幼儿教师岗位的，实际报名人数与岗位拟招聘人数比例应达到3:1以上方可开考，未达开考比例的，相应核减或取消招聘岗位。

服务基层项目专门岗位未达开考比例，相应核减或取消的招聘名额(同类)调整到该单位非服务基层项目同类普通岗位。

按规定的比例相应核减、取消或调整的招聘岗位在笔试之前公告。

五、考试及资格复审

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。考试成绩采取百分制，个人总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

招聘岗位学历要求为研究生的，实际报名人数少于、等于招聘名额而形不成竞争的岗位，不参加笔试直接采取面试加考察的方式进行。

拟聘用人员最低合格分数线为个人总成绩60分。笔试、面试、总成绩均保留小数点后两位(用四舍五入的办法保留小数点后的两位小数)。个人总成绩相同时，按笔试成绩从高到低依次排列确定进入体检人员名单，笔试成绩仍相同时，加试笔试一次，按加试成绩从高到低依次排列确定进入体检人员名单。

1、笔试

笔试由县人力资源和社会保障局组织实施，采用闭卷考试办法，单人单桌、密封试卷、全程监控录像，笔试的命题和阅卷工作委托具有资质的机构承担。

笔试内容：分为普通事业岗位、研究生教师岗位和幼儿教师岗位

普通事业单位岗位的笔试内容：

法律常识、人文科学、政治理论与时事政治及公文写作等公共基础知识。

研究生教师岗位的笔试内容：

教育学和教育心理学等教育公共基础知识。

幼儿教师岗位的笔试内容：

中等幼儿师范学校课程要求的教育学、心理学知识及《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《3-6岁儿童学习发展指南》。

总分100分。

2.资格复审

资格复审工作由县人力资源和社会保障局统一安排，用人单位及主管部门进行资格审查，资格审查贯穿招聘全过程。

按照笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位名额3倍的比例确定参加资格复审的人选，若最后一名成绩出现并列，则一同进入资格复审;人数未达3倍比例的，按实有人数确定。