3.试用期内的公务员和事业单位工作人员(列编招聘人员)，定向招录培养或未满最低服务期限的公务员和事业单位工作人员，科左中旗在编在岗的机关事业单位工作人员。

4.在公务员、事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且在禁考期限内的人员。

5.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

6.因违法违纪正被立案调查或受党纪、政纪处分期未满的。

7.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、引进程序

(一)报名

1.报名方式

报名采取现场报名方式进行;高中教师和扫黑除恶专项行动大队岗位由主管部门同时到相关高校组织报名。

2.报名时间

2019年6月30日至7月6日(含双休日)

工作时间：上午8:00—11:30，下午14:30—17:30

3.报名地点

科左中旗人力资源和社会保障综合服务大厅(科左中旗保康镇洪格尔大街西段)

联系电话：0475-3219902

4.报名要求

(1)在科左中旗政府网自行下载《科左中旗2019年人才引进报名登记表》，准确填写个人信息，报名者本人到现场报名，同时提交本人近期同版2寸蓝底免冠照片6张。

(2)报名者需提供有效期内的身份证、户口簿、学历证书、学位证书，教育部学历证书电子注册备案表、未取得毕业证的应届毕业生需提供应届毕业证明等相关材料，报考教师岗位的还需提供教师资格证。上述所有证件均需提交原件及复印件。

旗卫健系统引进10人为通辽市人才引进计划中报名资格审查合格人员，卫健系统岗位本次不再组织报名，已报名资格审查合格人员参加本次人才引进综合考评。

(二)资格审查

成立资格审查小组，对报名人员的报考资格进行审查。对报名人员的资格审查贯穿整个人才引进工作全过程，对不符合引进条件或者伪造证件、弄虚作假者，一经发现，取消其报名资格;对已办理聘用手续的，解除聘用合同。

(三)组织考试

1.考试方式

旗直部门所属事业单位岗位考试采取笔试和面试的方式进行(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)。按照笔试成绩由高到低的顺序和1:3的比例(岗位引进计划数和考生人数之比，下同)确定进入面试的考生。同一岗位因末位成绩并列而超过1:3比例的考生一并进入面试范围。面试采取结构化面试的方式进行。

高中教师岗位考试采取开放式试讲的方式进行。

旗扫黑除恶专项行动大队外勤岗位采取笔试和体能测评的方式进行(总成绩=笔试成绩×40%+体能测评成绩×60%);按照笔试成绩由高到低的顺序和1:3的比例确定进入体能测评的考生。同一岗位因末位成绩并列而超过1:3比例的考生一并进入体能测评范围。

内勤岗位采取笔试和面试的方式进行(总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)。按照笔试成绩由高到低的顺序和1:3的比例确定进入面试的考生。同一岗位因末位成绩并列而超过1:3比例的考生一并进入面试范围。面试采取结构化面试的方式进行。

旗卫健系统岗位考试采取笔试的方式进行。

2.考试内容

旗直部门所属事业单位岗位笔试内容为公共基础知识，考生自行选择答题语种(汉语或蒙语)。

高中教师岗位面试采取开放式试讲的方式进行，即考生根据报考岗位及要求自行准备试讲内容，每名考生试讲时间不超过20分钟。本次引进的高中教师岗位均为汉授教师岗位，只能用汉语参加试讲。

扫黑除恶专项行动大队岗位笔试内容为公共基础知识和公安基础知识(公共基础知识占40%，公安基础知识占60%)，考生自行选择答题语种(汉语或蒙语)。

外勤岗位体能测评内容为1000米跑、纵跳摸高、10米×4往返跑、立定跳远四个项目，每一项目满分为25分。

旗卫健系统岗位考试内容为医学基础知识和公共基础知识，其中医学基础知识占70%，公共基础知识占30%。考生自行选择答题语种(汉语或蒙语)。

面试一律用汉语答题。

3.其他要求

本次人才引进不设开考比例。旗直部门所属事业单位岗位、教师岗位、扫黑除恶专项行动大队内勤岗位引进计划数与参加笔试人数比例未达到1:3的，该岗位考生全部进入面试环节;扫黑除恶专项行动大队外勤岗位引进计划数与参加笔试人数比例未达到1:3的，该岗位考生全部进入体能测评环节。