(2)岗位的计划招聘人数与报名人数的比例须达到1:3以上才能开考。

　　(二)笔试

　　时间：2019年6月15日9：30-11：30(以准考证上的时间为准)。

　　地点：详见准考证。

　　内容：医师、校医、会计、出纳以及广州市教育基建和装备中心的职位笔试内容为专业知识。其他职位的笔试内容为行政能力测试、教育学、心理学等。

　　成绩：满分为100分，按30%折算计入总成绩。笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在广州市人力资源和社会保障局网站公布。请考生自行登陆网络报名系统查询本人分数及是否进入现场资格复审环节。

　　在分数不低于60分的考生中，据笔试成绩高低，按1:5的比例确定进入现场资格复审和面试人员名单。未达到上述比例的，按实际人数全部进入现场资格复审。

　　具有报考职位相对应的博士学位或高级职称的人员，经网上报名、现场资格核查通过后，免笔试直接进入面试，其面试成绩为最终总成绩。

　　(三)现场资格复审

　　1.时间：预计在2019年6月28日至29日，具体时间以电话另行通知为准，请考生在此期间保持手机通讯顺畅。

　　2.地点：另行通知。

　　3.参加现场资格复审者凭身份证、准考证和在网上报名系统打印并亲笔签名的《报名表》前往指定地点进行资格复审，同时提供《广州市教育局直属事业单位公开招聘现场资格复审材料一览表》(见附件3)所列的资料原件和复印件(A4规格)，作为资格复审的依据。在职在编人员还需在资格复审时提供现所在单位同意报考材料。资格复审期间不能提供相应证明材料原件的视为复审不合格。

　　4.报考者所提交的材料必须真实、准确、有效，且与《报名表》中填写的情况一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予录用。

　　5.通过现场资格复审者方可参加面试。如进入资格复审的人员未通过(含未参加)资格复审，将按笔试合格成绩排序递补人员参加资格复审。

　　6.现场资格复审合格、进入面试的人员名单将于笔试结束后20个工作日内在广州市教育局网站(http://www.gzedu.gov.cn)和中国广州人社网(http://www.hrssgz.gov.cn/)上公布。

　　(四)面试

　　1.面试预计在2019年6月30日至7月7日左右，具体时间、地点另行通知考生。

　　2.面试形式：面试主要考察招聘职位所需要的思想素质、专业知识、行政能力和操作技能等，形式包括专业技能测试、实操、面谈等。各职位的具体面试形式由聘用单位另行提前通知。

　　3.面试成绩当场公布。面试成绩满分为100分，合格分数为60分。面试成绩按70%折算计入总成绩。

　　4.按笔试、面试所占比例计算总成绩，总分为100分。总成绩达60分及以上者方可进入体检。如出现总成绩相同，则按面试成绩排序确定。

　　(五)体检

　　以总成绩的高低顺序，按招聘职位1：1的比例确定参加体检人员名单。体检时间、地点另行通知。

　　体检按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》组织实施，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检在指定医院进行，体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，视为体检不合格。体检合格者进入考察环节。体检不合格的，聘用单位可按总成绩的高低依次递补。

　　(六)考察

　　对体检合格者进行考察。考察采用调阅个人档案、提供原单位(学校)鉴定、实地考察等方式，考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等方面。考察不合格者，取消聘用资格。考察不合格的，聘用单位可按总成绩的高低依次递补。

　　(七)公示

　　根据考试、体检、考察的结果，在广州市人力资源和社会保障局网站(http://www.hrssgz.gov.cn)和广州市教育局网站(http://www.gzedu.gov.cn)对拟聘用人员进行7个工作日的公示。

　　(八)办理调配及聘用手续