五、管理及待遇

(一)政府专职消防员实行劳动合同制度，与聊城市消防支队签订劳动合同，试用期满工资3500元，统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育保险以及住房公积金，需要个人缴纳的保险及公积金每月从基本工资内扣除，每年定期增资。

(二)伙食和住宿由支队统一安排。政府专职消防员着统一规定的制式服装，由支队按照山东省消防总队统一标准供给。

六、聘用

(一)岗前培训。政府专职消防员上岗前，由聊城消防支队组织为期1个月的封闭式集中培训，培训不合格或自动放弃者不予录用;

(二)工作分配。培训结束后，由聊城消防支队在全市范围内统筹分配工作。所有不服从组织分配人员视为自动放弃聘用资格;

(三)用工方式。政府专职消防员为合同用工，实行聘用制管理，同消防指战员混编或单编执勤，共同执行一线灭火救援任务。

(四)签订合同。由聊城市消防支队统一组织签订劳动合同，初次合同期限5年，试用期3个月。

七、特别提示

(一)此次政府专职消防员招聘由聊城消防支队组织;

(二)资格审查贯穿招考工作全过程。应聘者报考时提供虚假材料或故意隐瞒事实的，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，以及在体能测试、体检、政审、培训中作弊的，一经查实，取消聘用资格;

(三)本次招聘不举办也不委托任何单位和个人举办考试、测试辅导培训班;

(四)此次招聘工作，所有通知、公告均通过微信公众号发布，不进行电话通知。报考人员应根据招聘工作安排，及时查阅有关信息。因考生自己原因未能参加下一步招聘工作的，视为自动放弃，后果由考生本人负责。

(五)报考人员上交材料不予退还。

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