6.严格执行《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》。报考人员应仔细阅读报名系统上的诚信协议，根据公布的报考条件和具体岗位要求，如实、准确、完整地填写报名信息，提交相关材料。报考人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考资格条件存在疑问，应在报名时间截止前向招聘单位进一步咨询确认。报考人员提供虚假报考申请材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，在招聘工作任何环节一经查实，立即取消其报考或聘用资格。

(三)网上打印准考证

报考人员于2018年12月28日9︰00起在(zyql.czks.cn:8008)上自行下载、打印准考证。

四、考试办法

本次公开招聘音乐、体育、美术岗位采取笔试、专业技能测试和课堂教学能力测试相结合的办法，其他岗位采取笔试和课堂教学能力测试相结合的办法。

(一)笔试

1.笔试时间：2018年12月31日(周一)上午8:30—11:00。如有变化，以准考证为准。

2.笔试内容：主要围绕专业理论、专业知识和专业能力进行测试。考试无复习提纲，不授权任何机构组织考前培训。

3.笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

4.笔试成绩总分100分，合格线为50分。

(二)专业技能测试

1.音乐、体育、美术岗位的报考人员须参加专业技能测试。

2.笔试前，在新北区政府门户网站上公布音乐、体育、美术岗位专业技能测试的时间、地点和内容。

3.专业技能测试成绩总分为100分，合格线为50分。

(三)资格复审

所有报考人员可凭身份证号在新北区政府门户网站上查询笔试成绩和专业技能测试成绩。

1.人选确定

(1)音乐、体育、美术岗位：在笔试和专业技能测试均合格人员中，根据权重(笔试成绩占30%，专业技能测试成绩占70%)计算后，从高分到低分按岗位招聘人数与应聘人数一定的比例(岗位招聘人数在3名及以下的，按1:5，其他的按1:3)确定参加课堂教学能力测试人选，该岗位人数不足相应比例的，按实际人数确定参加课堂教学能力测试人选。

(2)其他岗位，在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分按岗位招聘人数与应聘人数一定的比例(岗位招聘人数在3名及以下的，按1:5，其他的按1:3)确定参加课堂教学能力测试人选，该岗位人数不足相应比例的，按实际人数确定参加课堂教学能力测试人选。

2.课堂教学能力测试前，新北区社会事业局将对参加课堂教学能力测试人选进行资格复审。资格复审的具体事项将在新北区政府门户网站上另行通知。资格复审合格，取得课堂教学能力测试资格;资格复审不合格或在规定时间未参加资格复审者，取消课堂教学能力测试资格。因资格复审出现缺额的岗位不再进行递补。

(四)课堂教学能力测试

1.由课堂教学能力测试小组对报考人员课堂教学能力进行测试。课堂教学能力测试成绩总分为100分，合格线为60分。

2.课堂教学能力测试时间地点另行通知。

3.本次公开招聘收取课堂教学能力测试费用100元。

(五)综合成绩计算

综合成绩以百分制计算，保留小数点后两位小数，第三位四舍五入。音乐、体育、美术学科按笔试成绩占30%、专业技能测试成绩占30%、课堂教学能力测试成绩占40%的比例计算综合成绩，其他学科按笔试成绩占40%、课堂教学能力测试成绩占60%的比例计算综合成绩。

五、体检和考察

体检工作由新北区社会事业局组织实施，考察工作由招聘单位和新北区社会事业局共同实施，新北区人力资源和社会保障局负责监督。

在课堂教学能力测试合格人员中，根据综合成绩，按照招聘岗位计划1:1的比例由高分到低分确定参加体检人选(如综合成绩相同，则取课堂教学能力测试成绩高者)。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行，体检费由体检人选自理。体检不合格者取消相应资格。因体检不合格等原因出现缺额时，在该岗位课堂教学能力测试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。