2、试讲满分100分,设最低合格分线60分。试讲成绩采用“体操打分”方法,当场打分。面试成绩当天公布。
3、总成绩合成。试讲结束后,按笔试成绩、试讲成绩两部分计算考试总成绩(笔试成绩×70%+试讲成绩×30%)。计算考生成绩时,保留小数点后两位,总成绩在新河县政府网站及县教文广新体局公示栏公布。
(四)体检、考察
根据考生总成绩,按照招聘计划1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。如末位考生总成绩相同,依次按照笔试成绩、学历、试讲成绩的顺序高者优先,确定进入体检人选。体检工作由招聘工作领导小组统一组织实施,应聘人员需关注公告,保持报名电话畅通,并按规定的时间到指定的地点进行体检,标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。
体检合格的,由人社局、教文广新体局、公安局对其思想政治表现等情况进行考察,并对其资格条件进行复查。体检、考察不合格的,取消拟聘人选资格。并按总成绩依次从报考同一岗位的人员中按高分到低分顺序递补。体检合格的,进入下一环节。
(五)确定拟聘人员岗位和公示
根据总成绩、体检等结果,由招聘工作领导小组安排选岗工作,依次按照考生成绩由高到低分岗位摘牌选岗(总成绩相同的,依次按照师范类、笔试成绩的顺序摘牌),确定拟聘人员岗位名单,在新河县政府网站公示7个工作日。
(六)聘用
对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘资格,按总成绩依次从报考同一岗位的人员中从高分到低分依次递补。公示期满无异议的,将拟聘人员名单报县委、县政府批准后,由相关部门办理入编及聘用手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期为一年,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用。
本公告由县招聘工作领导小组负责解释。
原标题:新河县2018年公开招聘中学教师的公告
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新河县公开招聘中学教师工作领导小组
2018年7月27日
文章来源:http://www.hebxinhe.gov.cn/nzcms_show_news.asp?id=6408
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