体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

七、公示、岗前培训、聘用或调动

体检、考察结束后，对拟聘人员公示7个工作日，公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，参加岗前培训后按有关规定办理聘用或调动手续。对反映问题一时难以查实的将暂缓聘用。聘用后需在招聘单位服务不少于3年，在本县服务期不少于5年。

八、其他事项

1.如综合成绩相同，以笔试成绩高的排名在前。

2.考试不指定复习参考用书。人力社保部门不举办也不委托任何机构举办针对考试的辅导培训班。社会上出现的任何以考试命题名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本部门无关。

3.根据省人力社保厅下发的《关于将人事考试中违纪违规考生信息纳入人事考试信用体系的通知》及《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》相关规定，报考人员提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消资格并纳入征信体系。

本公告未尽事宜，由武义县人力资源和社会保障局负责解释。

原标题：武义县公开招聘乡镇事业综合服务中心工作人员公告

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武义县公开招聘乡镇事业综合服务中心工作人员职位及要求

武义县人力资源和社会保障局

2018年7月13日