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2018湖南常德市事业单位招聘230人公告
2018-01-25 08:36:35   地区:湖南   浏览:0

特别提醒:对要求具有全日制硕士研究生学历的岗位,未超过5:1的不进行笔试,不需要下载打印《准考证》。

六、笔试

1.笔试范围

笔试范围具体见《岗位表》(其中“综合知识”考试范围包括政治、经济、法律、人文、历史、科技、管理等),不指定考试教材。

2.笔试时间

2018年3月17日上午9:00-11:00(其中“申论”为上午9:00-11:30)。

3.笔试地点

报考人员报名时选择的笔试地点(长沙市或常德市),详见《准考证》。

4.笔试成绩公布

2018年3月20日12:00前,在常德市人力资源考试院网站公布笔试成绩。在3月20日15:00前考生对考试成绩有疑义可申请查分(查分方式与笔试成绩同时公布),查卷范围仅限是否漏评,合分、登分是否正确。3月20日18:00前公布查分结果。

七、资格复审

1.资格复审对象

根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1:2的比例确定资格复审对象。对要求具有全日制硕士研究生学历的岗位,网上资格初审人数与招聘岗位计划数未超过5:1岗位的全体报名者,均参加资格复审。

2.资格复审时间地点

资格复审地点为长沙市和常德市,考生报名时选择的笔试地点即为资格复审地点,具体时间地点另行公告。

3.资格复审要求

报名者须携带的资料:本人有效身份证、学历证(2018年毕业生提供《就业推荐表》)、教育部学历证书电子注册表(2018年毕业生提供教育部学籍在线验证报告)及报考岗位所要求的其他相关资料。在职人员提供现单位同意报考证明。

未按规定要求进行资格审查的报考人员,视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实,或不符合招聘岗位条件的,资格审查不合格。

因放弃资格审查或资格审查不合格造成的空缺岗位不予递补。

资格审查贯穿招聘工作全过程,每个环节如发现有弄虚作假或不符合报名条件者,随时取消其资格。

八、面试

1.面试对象

面试对象为资格复审合格人员。2018年3月23日18:00前在常德市人力资源考试院网站发布《面试公告》及《面试人员名单》。

2.面试方式

教师岗位面试方式为说课或教学试讲;

医院医护技岗位面试方式为技能操作考核(其中鼎城区区属医院医生岗位面试方式为结构化面试);

其他岗位面试方式为结构化面试;

具体见《岗位表》。

3.面试时间地点及要求

面试定于2018年3月25日进行。

报考市直单位的考生,面试地点为常德市城区;

报考县区单位的考生,面试地点为有关县区城区。

具体时间地点另行公告。

面试未形成竞争的岗位,面试人员面试成绩不得低于60分。

 

九、成绩合成和排名

1.成绩合成

中学教师岗位综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%;

其他岗位综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;

只进行面试人员面试成绩即为综合成绩;

综合成绩按四舍五入法保留小数点后两位。

2.成绩排名

以综合成绩高低为序排名,综合成绩相同的,按笔试成绩进行排名;

只进行面试的岗位,面试成绩相同的,以面试评委评分总和进行排名。

十、考核

根据考试综合成绩从高分到低分按招聘岗位计划数等额确定考核对象,由招聘单位及主管部门共同对其政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现进行考核。并对其资格条件进行复审。

十一、公示

根据考试和考核结果,经招聘单位集体研究确定拟聘对象,并将拟聘对象名单报当地组织、人社部门审查,经审查合格拟聘对象名单在党建网、人力资源和社会保障局网站公示,公示期不少于7个工作日。

十二、体检

公示期满无异议的,由招聘单位和主管部门根据拟聘对象的实际情况确定上班时间并组织体检。体检参照公务员录用体检通用标准(试行)执行。

十三、递补

如有体检、考核不合格者,或公示后自动放弃者,或公示期间存在异议应取消聘用资格者,不予聘用。经当地组织、人社部门批准,可按应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补一次。递补须在2018年8月31日前完成。