五、聘用及待遇

(一)聘用

体检合格者，2017年9月6日下午2:30到区教育和科技局按总成绩从高分到低分依次选择幼儿园，出现放弃的按照总成绩由高到低依次等额递补，选择后与幼儿园、学区中心校或独立小学签订聘用合同，聘期一年，试用期一个月，在试用期间由单位考核，不合格的解除聘用合同。实行一年一考核，一年一聘用。

(二)福利待遇

保教教师工资2400元/月，保育员工资2200元/月，单位缴纳四险(基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、生育险);个人应缴纳的保险费用自行上缴。节假日、职称评定等与本单位事业编制内教师同等对待。工勤人员参照保育员工资标准确定。2017年直接续签聘用合同的享受此次招聘人员的同等待遇。

原标题：2017年松山区幼儿教师招聘公告

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松山区2017年幼儿教师招聘工作领导小组

2017年8月23日