1、笔试

笔试委托浙江省人事考试办公室组织，具体安排以准考证为准。

时间、地点：2017年6月10日(全天)，杭州市内。

科目：《综合应用能力》(具体使用的试卷类别见招聘计划表)和《职业能力倾向测验》。

笔试成绩预计可于6月23日前从浙江人事考试网上查询。

笔试后，各岗位根据笔试成绩从高到低，按一定比例(具体见招聘计划表)确定入围面试人员名单。缺考其中任何科目者不能入围面试。

2、面试。资格复审和面试有关安排另行在网上通知。

应聘人员应携带身份证、学历和学位证书(在校应届毕业生可提供就业推荐表，留学归国人员提供国、境外学历学位认证书)等材料原件及复印件1份，按指定时间、地点参加资格复审。招聘岗位涉及职业资格条件的，审验相关证书。取得职称、职业资格证书的，可供招聘单位参考。

面试主要考查应聘者的专业水平和综合素质能力水平，由招聘单位组织实施，采取结构化面试的形式。面试合格分为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

(三)体检、考核

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位从高分到低分(总成绩相同的，笔试成绩高者优先)按计划招聘人数等额确定体检、考核对象。

体检、考核工作参考公务员考录相关工作的办法进行，以招聘单位认定意见为准。

(四)公示

经体检、考核均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

(五)其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考核中出现不合格者，招聘单位一般将安排人员递补。递补工作将根据考试成绩从高分到低分依次进行。

四、纪律、监督与咨询

(一)本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

1、浙江省经济和信息化委员会网站(http://www.zjjxw.gov.cn/);

2、浙江省人力资源社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn，政务公开/专题专栏/机关事业公开招聘)。

招聘过程相关信息(笔试、面试结果及有关工作安排通知、递补信息等)一般仅在主管部门网站“公告公示”栏目公布，请应聘者自行留意。

(二)对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

(三)监督机构及联系方式：省经济和信息化委员会机关党委(机关纪委)，0571-87052739;省经济和信息化委员会人事处，0571-87059444。

对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。

(四)有关本次招聘工作具体问题，请向招聘单位直接咨询。各单位联系电话如下：

1、浙江省信息化推进服务中心：0571-85800770-202;

2、浙江省中小企业服务中心：0571-85360079;

3、浙江省技术创新服务中心：0571-88228280;

4、浙江省电子信息产品检验所：0571-81029611。

原标题：浙江省经济和信息化委员会关于部分直属事业单位2017年公开招聘人员的公告

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2017年浙江省经济和信息化委员会部分直属事业单位招聘计划表

2017年5月3日