(五)体检、考核和聘用
1.体检。按照考选计划数差额确定体检人员。体检参照《公务员聘用体检标准(试行)》(国人部发[2005]1号)、关于修订《公务员聘用体检通用标准(试行)》及《公务员聘用体检操作手册(试行)》(人社部发〔2010〕19号)文件规定执行。
体检工作由市铁路建设办公室组织实施,体检时间电话通知考生。
考核和体检不合格者(或放弃考核、体检资格者)取消资格,按同一岗位代码考生总成绩从高分到低分依次递补考核和体检对象。
2.考核。由市铁路建设办公室组成考核组,对考核对象的德、能、勤、绩、廉及报考资格进行全面考核,主要采取个别谈话、查阅档案及其他有关资料、核实有关情况等方式进行,侧重考核工作实绩和群众公认。注重选拔实绩工作经验丰富,能够应对突发事件,善于解决复杂矛盾的干部。市铁路建设办公室将综合考察情况,召开主任办公会议进行票决,按1:1的比例确定拟聘人选名单。
3.聘用。市铁路建设办公室根据招考岗位招录计划数,并从体检和考核合格的考生中等额确定3名拟聘用人员名单进行公示,公示时间为7个工作日,经公示无异议后报市人社局审批。
招考聘用的人员按规定实行试用期制度。聘用人员实行6个月的试用期,试用期满考核合格的予以正式聘用,不合格的取消聘用。若考生现为行政编制,聘用后为事业编制。若考生现为副科及以上职务的,按市人社局核准的职员等级享受工资待遇。
经考试、考核、体检、公示合格者在规定时间内不来报到的,视为放弃聘用资格,该空缺职位,按同一岗位代码考生总成绩由高分到低分依次递补并重新进行考核、体检、公示。
三、公开招聘工作由市纪检监察机关进行全程监督。
四、咨询电话
赣州市铁路建设办公室秘书科电话:0797-8682671
五、本公告由赣州市铁路建设办公室负责解释。
原标题:赣州市铁路建设办公室2016年公开考选工作人员公告
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2016年赣州市铁路建设办公室考选工作人员岗位及条件一览表.docx
2016年赣州市铁路建设办公室公开考选诚信报考说明.docx
2016年11月25日
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