为营造阳光透明的招聘氛围、搭建公平公正的用人平台，保证事业单位新增人员素质，增强事业单位活力，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》、《贵州省事业单位公开招聘操作办法(试行)》以及《遵义市事业单位公开考试招聘新增人员暂行办法》等规定，经县公开招聘领导小组研究同意并报经市人力资源和社会保障局核准，决定公开招聘一批县直事业单位工作人员。为确保招聘工作顺利进行，特制定《务川自治县2016年公开招聘县直事业单位人员简章》(以下简称《招聘简章》)。

一、招聘原则及程序

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行，实行公开报考条件、公开招聘程序、公开招聘结果“三公开”制度。招聘工作按照发布招聘信息、网上报名(资格初审)、笔试、现场资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用审批等程序进行。

二、招聘计划及职位

根据工作需要，计划面向社会公开招聘县直事业单位工作人员68名。招聘对象为2016年及以前毕业的应、往届大学本科及以上学历人员(应届毕业生不含委培生);具体职位、人数及有关要求详见《务川自治县2016年公开招聘县直事业单位人员职位表》(附件)。

三、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，户籍不限;

(二)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义;具有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法;

(三)具有正常履行应聘职位职责的身体条件;

(四)年龄在18周岁以上(1998年9月18日及以前出生)35周岁以下(1980年9月19日及以后出生);获得硕士研究生学历学位人员年龄可放宽到40周岁(1975年9月19日及以后出生);获得博士研究生学历学位人员或具备职位对应的副高级专业技术职务资格及以上人员年龄可放宽到45周岁(1970年9月19日及以后出生)。

(五)具备招聘职位所需的其他资格条件。

(六)有下列情形之一者不能参加此次公开招聘：

1、不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

2、2013年度以来曾被贵州省内各级机关(含参照公务员法管理事业单位)招录的公务员、或新招聘到事业单位工作仍在试用期以内的人员;

3、截止2016年9月18日“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”服务期(三年)未满的;

4、截止2016年9月18日在读的全日制非2016届毕业生;

5、本县机关事业单位工勤身份人员以外的在职在编人员;

6、曾因犯罪受过刑事处罚的;

7、曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的;

8、曾被开除公职或在机关(含参照公务员法管理事业单位)、事业单位被辞退未满5年的;

9、在各级公务员招录、事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为且仍在不得报考期限内的，或2015年以来在我市各级各类事业单位公开招聘中因考试违纪成绩被记“0”分的;

10、报名时不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的;

11、法律、法规规定不得聘用为事业单位人员的。

四、报名、网上资格初审及咨询

(一)报名

1.报名时间及方式

2016年9月18日上午9点-9月21日下午16点(报名期间24小时均可报名)，报考人员登陆“贵州人事考试信息网”(http：//www.gzpta.gov.cn)，统一在网上报名。

网上报名按以下程序进行：报考人员登陆“贵州人事考试信息网”(http：//www.gzpta.gov.cn)，进入“网上报名”页面，点击“各市州报名入口”，选择“遵义市入口”提交报考申请，并上传本人近期正面免冠纯色背景的彩色照片(jpg格式、20KB以下)。报考人员只能选择一个职位进行报名。根据所报职位要求，填写《报名表》。报名申请被接受后，系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认、下载打印准考证等事项的重要依据，请妥善保管。