根据考试总成绩(考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)从高到低按招聘名额1：1比例确定体检人员名单，并于山西人才网公布。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准》，体检费用由考生自理。

四、入职前审查

山西省人力资源市场将体检合格人员资料转交用人单位，由用人单位对拟聘用员工进行入职前审查，审查不合格者，取消聘用资格。

五、聘用

入职审查通过后，对拟聘用人员进行培训后上岗，试用期三个月;试用合格，由劳务派遣公司与录用人员签订劳务派遣劳动合同;月基本工资1500元+绩效工资，缴纳五险;工作时间执行国家法定工作日。

六、其他注意事项

1、本次招聘不指定任何培训机构和培训资料。本招聘公告由山西省人力资源市场负责解释。

2、凡提供虚假材料、伪造、变造有关证件、材料、信息的，或不符合招聘条件参加报考的，在任何一个环节一经发现并核实，即取消下一环节资格，录用后发现的取消录用资格。

3、报名人员一经录用，须服从用人单位岗位安排，不服从岗位分配者取消录用资格。

报名咨询电话：0351-5278332、5278337

原标题：山西地税12366呼叫中心工作人员招聘公告

山西省人力资源市场

2016年8月22日