在学校办理录取和签约手续前，因考生体检不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，可在报考同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分的顺序进行一次性替补。录用后(录取通知书开出之日起)放弃录用资格的，不再替补。

事业单位与新聘用人员订立聘用合同，期限不低于3年，初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期，试用期为12个月，其他人员试用期为6个月。试用期满，经考核合格者，予以定岗定级;考核不合格者解除聘用合同。

七、纪律与监督

2016年江苏省吴中中等专业学校公开考试招录新教师工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，自觉接受各级纪检监察部门和社会公众的监督。对违反招聘规程规定一经查实的，按国家、省、市关于事业单位公开招聘工作中纪律与监督的有关规定处理。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设监督举报电话：0512-65641107。

八、本《简章》由吴中区人力资源和社会保障局、江苏省吴中中等专业学校负责解释。咨询电话：0512-65252360。

原标题：2016年江苏省吴中中等专业学校第二次公开招聘教师简章

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1.2016年江苏省吴中中等专业学校第二次公开招聘教师岗位表.doc

2.2016年江苏省吴中中等专业学校第二次公开招聘教师资格审查登记表.doc

江苏省吴中中等专业学校

苏州市吴中区人力资源和社会保障局

2016年6月17日