(二)体检

体检参照《公务员录用体检通用标准(实行)》执行，统一到指定的三级乙等以上综合医院体检，体检费自理。对不按时参加体检者，视为自动放弃聘用资格。

体检结论不合格者需要复检的，须经华北机电学校招聘工作领导组报上级主管部门研究同意后，在另一医院组织复检，遇有疑难问题，需要组织会诊时，承担复检的医院应组织相关专家进行会诊，做出结论，确保体检客观、公正。复检费用由个人承担。

某岗位因体检人员自动放弃或体检不合格而出现的岗位空缺，按照考生总成绩从高分到低分依次等额递补(若总成绩相同，按笔试成绩确定)，如该岗位所有参加面试的人员体检均不合格或无人可递补，不再递补。

(三)考察

华北机电学校根据应聘人员的体检结果确定考察人选并组织考察。考察工作主要是对考察对象的思想政治素质(尤其是在重大事件中的表现)、遵纪守法意识、道德品质修养、人际沟通能力、心理调适能力等情况进行全面、客观、真实的考察。

某岗位因考察人员考察不合格而出现的岗位空缺，按照考生总成绩从高分到低分按程序依次递补，如该岗位所有参加面试的人员均不合格或无人可递补，不再递补。

(四)确定拟聘人选并公示

根据考试、体检和考察结果，确定拟聘人选，并在山西省人力资源和社会保障厅网站和山西省国防科工办网站上公示7个工作日。公示期间若发现有不符合招聘条件者，取消其应聘资格，并不再递补。

九、聘用

确定的拟聘人选公示期满无异议的，按规定程序报批备案后，与受聘人员签订聘用合同，办理聘用手续。

十、聘用人员待遇

此次公开招聘的人员全部为事业性质，待遇按国家有关规定执行。

聘用人员实行试用期制度。

十一、纪律与监督

(一)华北机电学校招聘机构工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及其他可能影响招聘公正的，应当实行回避。

(二)对违反招聘纪律的工作人员，由华北机电学校视情节轻重，给予行政、纪律处分，并调整工作岗位;情节严重的，依法追究法律责任。对违反招聘纪律的应聘人员，视情节轻重，分别给予批评教育、取消考试资格或聘用资格。

十二、咨询

华北机电学校人事处 　　联系电话：03552170297

华北机电学校纪检监察室 　　联系电话：03552170292

咨询、监督电话开通时间为：报名期间的工作日工作时间。

原标题：华北机电学校2016年公开招聘16名工作人员公告

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2016年华北机电学校公开招聘人员岗位表.xls

华北机电学校

2016年6月6日