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2015江苏泰州学院引进高层次人才招聘22人公告(第三批)
2015-11-25 11:45:59   地区:江苏   浏览:0

七、考察

对体检合格者,按照相关规定进行考察,并确定拟聘用人员。在职人员需在规定期限内自行妥善处理好与原单位的劳动人事关系,并提供解除劳动关系的证明。

八、公示、聘用

对拟聘人员须公示7个工作日,公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、毕业院校和毕业专业、非应届毕业生的现工作单位、拟聘岗位、考试成绩与排名等。公示无异议后,按规定程序提请确认,经确认同意,由单位按照《江苏省事业单位人员聘用制暂行办法》有关规定,与聘用人员签订聘用合同,办理聘用手续,列全额拨款事业编制。

九、招聘政策咨询

泰州学院人事处负责回答招聘政策咨询。咨询电话:0523-86667801,0523-86661696 联系人:钱老师、苏老师。

十、招聘工作监督

泰州学院纪委对此次招聘工作进行纪律监督。监督电话:0523-80769698,联系人:潘老师。

十一、招聘工作举报

泰州市人力资源和社会保障局接受事业单位公开招聘工作举报。举报电话:0523-86880623。

原标题:泰州学院引进高层次人才招聘公告(第三批)

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泰州学院高层次人才招聘岗位表(第三批).xls

泰州学院高层次人才招聘报名表.doc

泰州学院2015年引进高层人才待遇.doc

泰州学院

2015年11月24日