(四)总成绩计算方式

笔试成绩(百分制折算)与面试成绩、护理实践技能操作成绩权重相加后为总成绩, 总成绩采取百分制。

(1)医疗、医技类岗位总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%;

(2)护理类岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×20%+实践技能操作成绩×30%;

(3)面试、护理实践技能操作和总成绩保留两位小数。总成绩出现并列，按面试成绩由高分到低分排序。

六、体检

体检对象按总成绩排序，按招聘岗位人数1:1的比例等额确定进入体检人选，体检合格者确定为拟聘用人员。体检时间及地点见网站公告，不按规定参加体检的人员，视作放弃体检资格。体检不参加或不合格的，按总成绩依次递补。

七、公示和聘用

经考试、体检合格的确定为拟聘用人员，统一组织在网站公示7个工作日。公示期间发现问题经查属实的，取消拟聘人员资格。公示无异议的办理聘用手续，试用期为4个月，试用期满考核合格后，工资待遇按照所聘岗位标准执行，试用期内或试用期满考核不合格的人员，取消聘用资格。

八、其他

联系电话：0351-2150713

联系人：山西省中西医结合医院人事科宋科长、冯老师

公告网站：

晋中经济技术开发区政府网(http://www.sxjzedz.gov.cn)山西省中西医结合医院官网(http://www.sxszxyy.com)请考生及时关注网站有关信息发布。

原标题：山西省中西医结合医院2015年招聘晋中开发区人民医院聘用制工作人员公告

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晋中开发区人民医院公开招聘聘用制工作人员报名表.doc

2015年晋中开发区人民医院公开招聘聘用制工作人员岗位表.xls

山西省中西医结合医院

2015年11月18日