根据综合成绩按照录取人员计划数，由高分到低分按照1:1的比例，确定进入体检范围人选，若计划数最末一名有同分现象以加分项得高分者优先，若加分项得分相同，工作年限长者优先，若再一致，以笔试综合成绩高者优先。考试结束后次日考试成绩在网站公示。

(四)考核

对综合成绩合格的应聘人员，按照德才兼备的标准和职位要求，采取多种形式，全面了解应聘人员的政治思想、现实表现以及需要回避的情况等，进行考核。进入体检名单的应聘人员须向我公司提供无违法犯罪记录证明(派出所开具)，无违反计划生育证明(计生办开具,未婚开具未婚证明),工作经验年限证明及两年参保证明，详见网站公示。

(五)体检

体检工作由青岛市黄岛区平安劳动服务有限公司统一组织，时间、地点另行通知。体检时，体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况，致使体检结果失真的，不予聘用。体检费用自理。

对体检不合格人员造成的空缺，依照考试总成绩排序，按程序依次等额递补。

(六)聘用

受聘人员与青岛市黄岛区平安劳动服务有限公司签订不低于2年的固定期限劳动合同，并按规定实行试用期制度。

(七)有关说明

(1)报名人数达不到招聘岗位招聘数的3倍时，按实际报名人数进入面试环节。

(2)本次招聘岗位可进行调剂，若某岗位报名人数达不到需求人数,按笔试综合成绩高低顺序递补进入面试。

(2)聘用人员必须服从统一分配。应聘人员提供的信息必须真实准确，如发现应聘人员提供虚假证明和信息，取消应聘资格。应聘者在应聘期间，应及时了解最新情况，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。

(3)本简章由青岛市黄岛区平安劳动服务有限公司负责解释。

报名咨询电话：0532-86199993，18661673480。

原标题： 2015年黄岛区政府投资项目管理类专业技术人才招聘简章

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1.2015年青岛市黄岛区发展和改革局招聘有关专业技术人才需求计划表.doc

2.青岛市黄岛区平安劳动服务有限公司公开招聘报名表.doc

2015年7月23日