教师岗位面试的形式为教育教学能力测试(说课)，说课教材版本为铁岭县学校使用学科对应学段现行教材;医生岗位和其它岗位采取结构化面试进行，主要测试考生的综合素质和能力，包括测评考生的专业知识、工作能力、综合分析能力、应变能力、计划组织协调能力等方面。

被确定为面试人选的考生，请持身份证和准考证参加，并保持联系电话畅通，因无法取得联系和其它原因未能准时到达参加面试的考生，视为自动放弃。

(六)考察和体检

根据考试总成绩，按照招聘岗位人数1：1的比例依次从高分到低分确定参加体检和考核人员。总成绩出现并列时，面试成绩高者进入。

考察工作由县人力资源和社会保障局统一安排，事业单位及其主管部门成立考察工作小组，统一组织实施，小组成员不少于3人。考察结论必须针对考察内容，经规定程序，依据事实和法定的事由作出，并出具考察报告。

考察合格的考生需进行体检，体检标准及项目参照公务员录用体检通用标准执行。未在规定时间集中参加体检的，视为自动放弃。凡在体检中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，将取消聘用。

(七)公示

笔试成绩、面试成绩和拟聘用人员名单在铁岭市人力资源和社会保障网、中国.辽宁.铁岭县综合门户网面向社会公示，公示期为7个工作日。

(八)聘用

公示期满无异议的考生，经审查合格后，办理编制、聘用、工资等相关手续，按国家现行政策享受事业单位待遇。招聘单位与聘用人员签订聘用合同，聘用人员实行试用期制度。被聘用人员应按规定的时间内到招聘单位报到上班，在规定的时间内未到单位报到上班或报到后不服从组织安排的，取消聘用资格。

原标题：2015年铁岭县事业单位公开招聘公告

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2015年铁岭县事业单位公开招聘人员计划信息表教师岗位.xls

2015年铁岭县事业单位公开招聘人员计划信息表其他岗位.xls

2015年铁岭县事业单位公开招聘人员计划信息表医生岗位.xls

铁岭县事业单位公开招聘工作领导小组办公室

2015年4月9日