六、体检

体检人员参照人事部、卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准(试行)〉的通知》(国人部发〔2005〕1号)和人事部办公厅、卫生部办公厅《关于印发〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(国人厅发〔2007〕25号)的规定，统一组织进行，体检费用自理。对体检结论有疑问者，在体检结论公告后的第二天考生本人可以申请复检，否则视为放弃复检，复检只进行一次。申请复检考生体检结果以复检结论为准。对体检出现缺额的，在同岗位报考人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(考试总成绩相同的，依次按笔试成绩高低顺序排序，笔试成绩相同的，按照《行政能力测试》成绩高低排序)。

七、考核

将体检合格的人员确定为考核对象，考核采取审查档案或实地考察等方法，主要考核其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。对考核出现缺额的，在同岗位报考人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补(考试总成绩相同的，依次按笔试成绩高低顺序排序，笔试成绩相同的，按照《行政能力测试》成绩高低排序)。

八、公示

对拟聘用人员进行为期7天的公示，经公示有异议且调查核实后应当取消的，在同职位考核人员中择优等额递补，递补不超过一次。

九、用工形式及聘用待遇

本次聘用人员试用期3个月，试用期满考核合格后，签订劳动合同。

一经聘用的人员，统一签订劳动合同，工资待遇：本科生不低于3400.00元/月(含五险一金)，专科生不低于3200.00元/月(含五险一金)。

本次聘用人员的人事关系实行人事代理，其人事档案由亳州市就业人才服务局统一管理。

十、监督检查

为增强招聘工作的公开性和透明度，落实应聘者和社会各界对考录工作的知情权和监督权，市交通运输局纪检监察部门对招聘工作实行全程监督。

本公告由本次招聘工作领导小组负责解释。咨询服务和监督举报电话为：

市就业人才服务局：0558-5132036

上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

特此公告。

附件：

1、《亳州市交通运输局2014年公开招聘合同制工人岗位信息表》.doc

2、《2014年亳州市交通运输局公开招聘合同制工人资格审查表》.doc