②在读期间发表文章的原件及复印件;

③毕业院校出具的在校学习成绩单原件及复印件;

④个人简历及其他能反映个人综合素质的材料1份(纸质和电子版);

⑤本人近期同版红底一寸免冠彩色照片2张及电子版(格式为jpg格式，大小20kb以下);

⑥已工作人员，请持单位同意报考证明和第一学历毕业证原件及复印件。

(2)网上报名：应聘人员填写《长治医学院附属和济医院公开招录工作人员报名登记表》(见附件2)，与相关证件及材料扫描件(相关材料同现场报名一致)一并打包以压缩文件形式发送至人事科邮箱(hjyyrsk@163.com)，邮件名格式为：姓名+应聘岗位，并在领取准考证的前一日携带照片、相关证件及材料的原件、复印件到人事科进行现场审核确认，逾期不予受理。报名者可根据招考条件及自身情况选择一个岗位报名，报考者须对所出具的各种材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消其资格。

每个岗位报名人数与岗位拟招聘人数原则上要达到1：3的比例要求方可进入笔试。个别紧缺专业岗位或特殊岗位如不达1:3的比例要求，经请示省人社厅、省教育厅批准后方可进行笔试，否则取消该岗位的考试。

联系人：崔老师、石老师

联系电话：0355—2095033、2094516

电子邮箱：hjyyrsk @163.com

六、资格审查

由人事科牵头，组织相关科室人员共同组成资格审查小组，对应聘人员进行资格审查。笔试前公布资格审查合格人员名单及考试安排相关事宜，请届时关注。

资格审查贯穿公开招聘全过程，如在招聘过程中发现有违法违纪、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消其应聘或录用资格。

七、考试

招聘岗位采用笔试、面试和能力测试相结合的方式决定拟聘用人员，具体办法如下：

(1)笔试：笔试试题由人事科组织不同专业的专家组统一命题。笔试内容由《公共专业基础知识》和《专业知识》两部分构成，命题采用百分制，其中公共专业基础知识部分占30%，专业知识部分占70%。《公共专业基础知识》笔试内容为：政治理论、时事政治、法律常识、公文写作和科技人文知识等，《专业知识》笔试内容为：岗位编号3、4岗位为外科学，岗位编号1、6、7岗位为内科学，其他岗位笔试内容与所聘岗位专业知识相关。笔试合格线为60分，达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分按3：1比例依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划;达不到规定招聘比例的，需报省教育厅和省人社厅批准进入面试。

(2)面试、专业能力测试，满分为100分(其中：面试占70%，专业能力测试占30%)，合格线为60分。面试、专业能力测试成绩达不到合格线者，直接淘汰。面试结束一周内考生可致电0355-2095033、2094516查询本人成绩和排名。面试重点考核测评应聘人员的逻辑思维能力、分析判断能力、语言表达能力、应变能力、仪态风貌、专业知识水平、医疗教学科研能力等。

面试由人事科组织实施，由招聘工作专家组负责面试考核，专家组成员按省人社厅有关规定确定。面试由试讲、答辩两个环节组成，试讲内容以本专业科研课题和论文为主，时间10分钟以内，答辩时间5分钟，由考核小组成员根据应聘岗位情况提出2-3个问题，参加面试人员在试讲结束后进行回答，每题回答完毕后由同行专业专家进行简要的现场点评，以增加对面试者评分的科学性。

专业能力测试重点考察应试者的专业素质和实际操作能力，根据岗位需要设立相应的考试内容。专业能力测试按测试人员抽签顺序进行，现场打分。参加专业能力测试的考生必须按规定到指定地点封闭管理。

笔试，面试及专业能力测试的时间及具体事宜我们将以电话、网站公告或邮件的方式通知到各应聘人员。

(3)考试安排：

领取准考证地点、准考证发放时间、笔试时间和地点在资格审查结束后在医院网页上公布，请考生关注。