为加强卫生专业技术人才队伍建设，经县政府同意，青阳县卫生局面向全县卫生系统在编、在岗人员竞聘县人民医院(事业差补单位)医务科科长 1名。

一、竞聘原则：

1、 坚持考试考核相结合的原则。

2、 坚持公开平等、竞争择优的原则。

二、竞聘计划

拟竞聘医务科科长1名

三、竞聘条件

竞聘人员必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)适应岗位要求的身体条件;

(五)岗位所需的专业或技能条件：

1、具有临床医学专科及以上学历，年龄在四十五周岁以下(1968年8月1日以后出生)，从事临床一线工作15年以上，且具有中级及以上职称。

2、从事医院业务管理工作3年以上。(县级医院临床科室主任以上，乡镇卫生院副院长以上。)

有下列情形的人员，不得报考：

1、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;

2、经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

3、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

四、竞聘程序和办法：

(一)报名

1、报名时间：2013年9月4日起至2013年9月5 日下午6：00止。

2、报名地点：青阳县人民医院人事信息科(地址：青阳县蓉城镇九华西路603号，联系电话：0566-5020215)。

3、报名需提供的材料：学历证书、执业资格证书、有效身份证及以上材料复印件、近期2寸免冠照片3张。

报考人员报名时须真实、准确、有效地提供报考信息，凡弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

4、资格审查：竞聘领导小组负责对应聘者进行资格审查。

报考人数与竞聘数的比例不低于2:1。

(二)考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试成绩占总分50%、面试成绩占总分50%。

笔试：分值为120分。考试范围为岗位应具备的专业理论基础知识，考试时间为120分钟。依据笔试成绩，确定前两名进入面试。若第二名有2人及以上成绩相同，则一并进入面试。

笔试时间：2013年9月18日上午8：30。

领取准考证：2013年9月18日上午8：00在青阳县人民医院人事信息科领取。

面试：分值为100分。面试采用结构化方式进行，考官由7人组成，主要测试报考人员的应变能力、逻辑思维能力和业务能力，面试时间为20分钟，面试顺序由考生当场抽签决定，成绩当场评定并公布。

面试时间：2013年9月18日下午4：00。

成绩合成：报考人员考试最终成绩依笔试成绩与面试成绩合成确定。若合成成绩相同，以面试成绩从高分到低分排序确定。

(三)考察

考察由青阳县人民医院负责组织实施，县直主管部门负责监督。考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况。对考察合格的人员根据“择优”的原则全面衡量。

(四)公示

考试、考察工作结束后，提出聘用人选，经竞聘工作领导小组研定后向社会公示7天。

(五)待遇

对公示期满且无异议的人员，按照相关规定进入医院编制管理。录用后不来报到造成缺额部分，按成绩从高到低的顺序递补一次。

五、纪律与监督等有关事宜

招录工作必须贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，秉公办事，接受纪检、监察部门和社会监督，不得弄虚作假、徇私舞弊。

本公告由青阳县卫生局负责解释。

查询网站：青阳县人力资源和社会保障网、青阳卫生局网站

咨询电话：青阳县人民医院人事信息科 0566-5020215

监督举报电话(监察局)：0566-5024111

青阳县卫生局

二〇一三年九月二日