2013年北京昌平区纳入规范管理事业单位招考36人公告
四、体检和考察
面试结束后,按照综合成绩从高到低的顺序确定参加体检和考察的人选。具体事宜请于8月上旬关注昌平人才网(http://www.cprc.com.cn/)相关公告。
考生综合成绩的计算方法为:笔试成绩、面试成绩各占50%。对于未达到面试比例的职位,考生的面试成绩不低于当天本考官组面试的所有考生平均分时,应按照综合成绩由高到低的顺序确定体检和考察人选;如均低于当天本考官组面试的所有考生平均分,则该职位取消录用。
五、公示拟录用人员名单
区人力社保局按照规定的程序和标准,根据考试成绩、考察情况和体检结果择优确定拟录用人员。拟录用人员情况将在昌平人才网(http://www.cprc.com.cn/)公示7天。
咨询电话:69746532
附件1:昌平区2013年下半年纳入规范管理事业单位公开招考工作人员招考简章.xlsx
附件2:昌平区2013年下半年纳入规范管理事业单位公开招考工作人员报名表.doc
北京市昌平区人力资源和社会保障局
2013年7月16日
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