5、考察。5月中下旬进行考察(具体时间另行通知)。考察工作实行百分制评分。如考察成绩并列，按其面试成绩由高到低排序。原则上按考察成绩确定拟录用人选。

　　6、公示。6月上旬对拟录用人选在临沂人事考试信息网和临沂党建网上进行7天公示。公示期满符合条件的，确定为引进人选;不符合条件的取消引进资格。因取消资格或自动放弃等原因造成空缺的依据考察成绩等额依次递补。

　　7、录用。从6月下旬开始，截止到2013年12月31日前，取得相应学历、学位证书及有关证件的引进人选办理用人手续，未取得的取消引进资格。2013年上半年以前毕业的应届毕业生和往届毕业生，应于2013年7月31日之前报到。2013年下半年毕业的应届毕业生，应于取得学历、学位证书及其他相应证件之日起1个月之内报到。

　　(二)企业

　　报名应聘企业单位职位的，按引进计划表所留联系方式，直接联系用人单位报名，按企业要求进入后续引进程序。

　　四、相关待遇

　　1、机关事业单位引进的人员试用期一年。试用期满考核合格的，市直机关事业单位引进的博士研究生安排科级职务，享受相关待遇;县区、开发区引进的博士、硕士研究生，根据岗位性质，分别享受科级或高、中级专业技术职务工资待遇。考核不合格的，取消引进资格。

　　2、企业、医院和科研院所引进人员，除享受用人单位有关待遇外，工作一年以上可按规定享受我市高学历人才津贴(连续5年，博士研究生每人每月2000元，硕士研究生每人每月1000元)。

　　五、其他事项

　　临沂人事考试信息网(http://rsks.lyrs.gov.cn)、临沂党建网(http://www.linyidj.gov.cn)、临沂市人力资源和社会保障局网(http://www.lyrs.gov.cn)为本次引进工作的指定网站，有关信息以上述网站发布为准，请报名人员密切关注。报名人员要保持通讯畅通。

　　本次引进工作不指定任何参考书目，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

　　本公告未尽事宜，由临沂市引进高学历人才工作办公室负责解释。

　　山东省临沂市

　　引进高学历人才工作办公室

　　2013年4月2日

　　附件1：2013年引进高学历人才计划(一)

　　附件2：2013年引进高学历人才计划(二)

　　附件3：2013年引进高学历人才计划(三)

　　附件4：诚信承诺书

　　附件5：报名登记表